僱傭關係受傷訴訟流程包括什麼
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僱傭關係受傷訴訟流程包括什麼
1、申請相關司法鑑定人身受損,申請進行法醫學鑑定,對人體的傷殘程度進行鑑定,判斷因損害行為造成人體構成多少級的傷殘,以便計算損害賠償金額。
2、收集相關證據
相關專業機構出具的鑑定報告;政府機關出具的認定結論;相關費用支出的證明;自身情況的證明等。
3、向人民提訟
向提訟需要以下材料:
(1)民事狀;
(2)原、被告身份信息;
(3)相關證據。
4、開庭審理
一般分為以下幾個階段:開庭前準備;法庭調查階段;法庭辯論階段;最後陳訴階段。
5、判決
開庭後,會在審理期限內進行判決,向原、被告及代理人送達判決書。
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