企業倒閉工傷如何賠償標準?
一、企業倒閉工傷如何賠償標準?
企業倒閉工傷的賠償標準是按照當事人實際損失來進行賠償,通常情況下醫療費用就是以醫院出具的單據為準,而誤工費用的話,實際的誤工時間乘以平時的工資為標準。依據勞動合同法的規定,若用人單位生產經營發生嚴重困難、致使倒閉的,用人單位與勞動者的勞動關係解除,用人單位需要支付勞動者經濟補償金。企業破產的,在破產清算時優先撥付依法應由單位支付的工傷保險待遇費用。經濟補償金的支付標準為做滿一年補一個月,超過半年的按一年計算,不滿半年的補半個月。工資以應發工資為準。
若用人單位生產經營發生嚴重困難、致使倒閉的,用人單位與勞動者的勞動關係解除,企業職工在此之前所受的工傷,為企業倒閉工傷。
二、申請企業倒閉工傷賠償的流程
1、是工傷,由單位承擔賠償責任,建議先申請工傷認定,再勞動能力鑑定,賠償根據 鑑定結果計算,最後提起勞動仲裁索賠
2、用人單位未提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日
或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請;
3、未籤勞動合同屬於違法行為,可以收集相關證據,如工資條,打卡記錄、工服、工作往來資訊、證人證言、錄音等可以證明你存在勞動關係證據,要求單位支付未籤勞動合同雙倍工資;
4、在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;並在停工留薪期內,用人單位不得與其解除或者終止勞動關係;
5、工傷賠償包括:醫療費、停工留薪期工資、住院伙食補助、護理費、交通費住住宿費、一次性傷殘補助金,如解除勞動關係的,還有一次性就業補助金和一次性醫療補助金,等等。具體數額須結合本人工資、所在省份上一年度職工月平均工資等情況確定。
在當代社會,現在對於企業來說,如果他們運營或者說是管理不善所導致倒閉,那麼對於勞動者肯定會受到其他的影響,首先勞動者會丟失工作,其他勞動者在這期間如果發生工傷的話,依然是需要進行一定的賠償的,按照工傷保險待遇賠償。
-
受工傷雙腳內環骨折怎麼賠償?
受工傷雙腳內環骨折的,需要對醫療費、伙食費、交通住宿費、器具費等進行賠償,具體情況如下:(一)治(醫)療費。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。(二)住院伙食補助費。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單...
-
石XX與陝西XX公司建設工程施工合同糾紛一審民事裁定書
原告石XX,男,漢族,住寶雞市陳倉區XX。委託代理人楊XX,陝西秦川律師事務所律師。委託代理人楊喆,陝西秦川律師事務所律師。被告陝西XX公司,住所地:西安市碑林區太白北XX。法定代表人徐XX,任董事長。本院在審理原告石XX訴被告陝西XX公司建設工程施工合同糾紛一案中,原告於...
-
嶽XX與上海XX公司勞動合同糾紛一審民事判決書
原告嶽XX。委託代理人龐XX,北京市XX律師。委託代理人吳毅巨集,北京市XX律師。被告上海XX公司。法定代表人曹XX。委託代理人楊X,上海XX律師。委託代理人樊,上海XX律師。原告嶽XX訴被告上海XX公司勞動合同糾紛一案,本院受理後,依法適用簡易程式,由審判員薛XX獨任審判,嗣後...
-
河北省XX廠與王XX債務轉移合同糾紛一審民事判決書
原告河北省XX廠。法定代表人商XX,職務廠長。委託代理人崔鳴,河北泉盛律師事務所律師。被告王XX。委託代理人孫XX,河北XX律師。被告承德XX公司。法定代表人王XX,職務經理。原告河北省XX廠與被告王XX、承德XX公司債務轉移合同糾紛一案,本院受理後,依法由審判員郝立明、...