社保当月新增人员当月扣费吗?
一、社保当月新增人员当月扣费吗?
是在新增当月开始扣费,每月的1-10日是社保机构的审核期。
1社保开始扣费时间,是在新增当月开始扣费。每月1-10日为社保经办机构审核期,已经受理过的增减业务进行审核结算,并核定当月的征收数据;每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。缴费单位若有人员增减变化,须在当月及时到社保经办机构办理相关手续(每年年度申报当月不受理人员增减,当月新增单位除外)。
2、养老险需要交纳15年,退休后可以享受养老待遇。
3、医疗险男需要交纳25年、女需要交纳20年,退休后享受医疗待遇。并且医疗险需要连续缴纳6个月,才可以享受住院及大病报销。
4、生育险需要连续缴纳12个月,且不间断,生育时可以享受生育津贴。
5、工伤保险自缴纳之日起,之后发生工伤的,可以享受待遇。
6、失业险只有在合同期满和公司开除时可以享受失业待遇。农村户口的,个人不缴纳失业险。
二、社保的缴费标准是怎样的?
养老保险单位缴纳百分之二十,个人缴纳百分之八,医疗保险单位缴纳百分之八,个人缴纳百分之二。
1、缴费标准:职工工资总额。(职工工资总额低于上年社会平均工资60%的按社会平均工资60%缴费。高于上年社会平均工资60%的按实际工资缴费);
2、养老保险: 单位20%、个人8%;
3、医疗保险:单位8%、个人2%;
4、失业保险:单位2%、个人1%;( 农民合同工个人不缴纳)
5、工伤保险:以从事行业风险确定比例单位0.5%、1%、2%;
6、生育保险:单位0.7%
社保当月的新增人员可以当月扣费缴纳社保,但是要注意的是,每个月的1-10日是社保机构的审核期,每月的11日是单位进行最后申报的时间,如果超过此日期,就要下个月缴纳了,养老保险单位缴纳百分之二十,个人缴纳百分之八,其他可看文中详细的展示。
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