没有合同的工地受伤最新
工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为,根据社保法及工伤保险条例,产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理:即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。 要求仲裁的,应当在规定时间内提出书面申请。对劳动仲裁委作出的仲裁裁决不服的,可以自收到裁决书之日起15日内向法院提出民事诉讼。劳动争议未经仲裁程序的,当事人不得直接向法院起诉。
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没有合同的工地受伤
如果在工地受伤没有签合同的话,可以申请工伤认定,治疗期满后进行劳动能力鉴定,确定工伤伤残等级,按照伤残等级享受工伤待遇,如果买了工伤保险,工伤待遇主要由工伤保险基金支付,如果没有工伤保障,工伤待遇全部由单位承担,没有合同不影响工伤认定和工伤待遇,只要存在事实劳动关系即可。
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