劳动法哺乳期值班规定

劳动者依法享有哪些权利福利，劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准，受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。

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可以安排哺乳期女员工加班吗

根据劳动法和其他国家有关规定对女职工和未成年工特殊保护的规定，禁止用人单位安排未成年工、怀孕女工和哺乳未满12个月婴儿女职工在正常工作日以外加班。对于那些处于哺乳期的女员工的来讲，法律是禁止单位安排其加班的。同时，单位还要保障女员工在哺乳期、产期相应的待遇。