工傷事故損害賠償糾紛怎麼進行處理?
1、進行工傷治療;
2、委託律師" >委託律師全程代理" >代理;
3、申請工傷認定" >工傷認定;嗯
4、申請工傷鑑定" >工傷鑑定(勞動能力和自理能力鑑定);
5、確定賠償項目及賠償數額;
6、進行工傷保險" >工傷保險理賠;
7、提起人身損害賠償" >人身損害賠償訴訟" >訴訟。
職工因工作遭受事故傷害或者患職業病" >職業病進行治療,享受工傷醫療待遇" >工傷醫療待遇。
職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準,由國務院勞動保障行政部門會同國務院衞生行政部門、藥品監督管理部門等部門規定。
職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;經醫療機構出具證明,報經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。
工傷職工治療非工傷引發的疾病,不享受工傷醫療待遇,按照基本醫療保險" >醫療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行康復性治療的費用,符合規定的,從工傷保險基金支付。
在工傷法律問題中,常見的問題是:工傷的賠償數額,工傷傷殘等級">傷殘等級的級別確定,申請工傷的時間有無限制,申請工傷需要提交哪些材料,申請工傷的程序性規定,沒有簽訂勞動合同">簽訂勞動合同發生工傷怎麼辦,沒有證人怎麼辦等等一系列工傷賠償糾紛法律問題。勞動者在工傷事故發生後,雖然通過發達的網絡系統可以學習到相關工傷賠償的法律知識,為打工傷賠償官司在做着各項準備工作,但是,畢竟隔行如隔山,雖然學習過但總會有心裏沒底的感覺。再者説,工傷賠償是非常專業和講究技巧的,稍不注意,就會留下後悔和遺憾。
用人單位替員工購買工傷保險是屬於應盡的義務,如果用人單位沒有替員工購買工傷保險的話是屬於違法行為,員工可以依法要求用人單位來進行賠償,如果用人單位拒絕進行賠償的話,可以向勞動仲裁委員會提起仲裁,也可以直接向法院提起訴訟的。
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沒評到工傷等級的怎麼賠償
一、沒評到工傷等級的怎麼賠償工傷職工發生事故傷害,造成身體損傷的,因傷情不一,相關賠償項目也應根據傷情等情況才能確定。勞動者認為傷情嚴重,申請勞動能力等級鑑定,但如果經勞動能力等級鑑定,並經過上一級鑑定機構複核,工傷職工的傷情,仍評不上傷殘,那工傷職工的工傷...
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處理工傷糾紛應該走哪些程序
一、處理工傷糾紛應該走哪些程序?1、進行工傷認定。用人單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內,向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請;用人單位未提出工傷認定申請的,工傷職工及其直系親屬、工會組織可以於1年內提出申請。2、...
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2024工傷死亡怎麼樣賠償
一、工傷死亡怎麼樣賠償(1)喪葬補助金,為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;(2)供養親屬撫卹金,按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述...
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2024工地工傷糾紛怎麼辦
一、工地工傷糾紛怎麼辦1、申請調解。發生工傷事故賠償糾紛,若協商不成可以申請調解。2、勞動仲裁程序。與用人單位協商解決不了的,則可以依據勞動仲裁法規提起仲裁程序。3、訴訟。對勞動仲裁不服的,可以向法院提起訴訟解決。對一審法院判決不服的,可以依法向二審...