保險的種類有哪些
保險分類如下:
一、按照實施方式分類
(一)強制保險
強制保險是由國家通過法律或行政手段強制實施的一種保險。
(二)自願保險
自願保險是在自願原則下,投保人與保險人雙方在平等的基礎上,通過訂立保險合同而建立的保險關係。
二、按照保險標的分類
(一)財產保險
財產保險是以財產及其有關利益為保險標的的保險。包括財產損失保險、責任保險、信用保險等保險業務。
1、財產損失保險包括的業務種類有:企業財產保險、家庭財產保險、運輸工具保險、貨物運輸保險、工程保險、特殊風險保險和農業保險。
2、責任保險包括的主要業務種類有:公眾責任保險、產品責任保險、僱主責任保險和職業責任保險。
3、信用保險包括的主要業務種類有:一般商業信用保險、出口信用保險、合同保證保險、產品保證保險和忠誠保證保險。
(二)人身保險
人身保險是以人的壽命和身體為保險標的物的保險,包括人壽保險、健康保險、意外傷害保險等保險業務。
三、按照承保方式分類
(一)原保險
原保險是保險人與投保人之間直接簽訂保險合同而建立保險關係的一種保險。
(二)再保險
再保險是保險人將其所承保的風險和責任的一部分或全部轉移給其他保險人的一種保險。
(三)共同保險
共同保險是由幾個保險人聯合直接承保同一保險標的、同一風險、同一保險利益的保險。
(四)重複保險
重複保險是指投保人以同一保險標的、同一保險利益、同一保險事故分別與兩個或兩個以上保險人訂立保險合同,且保險金額總和超過保險價值的保險。
法律依據:
《社會保險法》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
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一週只休息一天能否違法
律師解答:每週只休息一天不算違法。律師解析:每週只休息一天不算違法。用人單位應當讓勞動者每週至少休息一天。2、因為國家規定公司每週至少給員工安排一天休息,沒有規定每週一定要雙休。3、但每週工作時間不應超過44小時。4、勞動者參與經營活動,應當享有休息,休...
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病假可以分開休嗎?
律師解析:病假是否可以分開休需要根據公司的規章制度具體判斷。我國勞動法規定:用人單位應當依法建立和完善規章制度,保障勞動者享有勞動權利和履行勞動義務。國家採取各種措施,促進勞動就業,發展職業教育,制定勞動標準,調節社會收入,完善社會保險,協調勞動關係,逐步提高...
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第一胎產假幾天?
律師解析:我國法律規定,女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工產假九十天,分為產前假、產後假兩部分。即產前假十五天,產後假七十五天。所謂產前假十五天,係指預產期十五天的休假。產前假...
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公司沒有法定節假日如何辦
律師解析:首先我國法律規定的全國公民放假的法定節假日期間,用人單位需要依法安排勞動者休假。如果用人單位因為生產經營需要而在法定節假日不能安排勞動者休假的,需要支付勞動者三倍的工資報酬。所以在法定節假日公司如果不放假的話,勞動者可以依法要求用人單位支...