交通事故死亡傷葬費標準是什麼?
一、交通事故死亡傷葬費標準是什麼?
交通事故喪葬費的標準應當按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準,以六個月總額計算,除了喪葬費還需要賠償被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。
《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條
侵害他人造成人身損害的,應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金;造成死亡的,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
二、喪葬費與喪葬補助金能否同時主張
喪葬費與喪葬補助金不可以同時主張。喪葬費是因為受害人遭受人身損害死亡而獲得的賠償,喪葬補助金是因為工傷死亡而獲得的賠償。
受害人遭受人身損害,因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入,包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費,賠償義務人應當予以賠償。受害人死亡的,賠償義務人除應當根據搶救治療情況賠償本條第一款規定的相關費用外,還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準,以六個月總額計算。
職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金:喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
交通事故發生之後,按照交通事故的具體情況進行相應的喪葬補償,標準是當地的職工月平均工資計算半年,喪葬費與喪葬補助金不可以同時主張,喪葬費是因為受害人遭受人身損害死亡而獲得的賠償,喪葬補助金是因為工傷死亡而獲得的賠償。
-
試用期內什麼條件可以辭退
一、試用期內什麼條件可以辭退試用期辭退是勞動者有過錯或者不能勝任工作,試用期辭退的條件主要包括:1、被證明不符合錄用條件的;試用期的目的是為了用人單位評估員工的能力、工作表現和適應度。如果員工在試用期間被證明不符合錄用條件,用人單位有權解除勞動合同...
-
針對勞動者向用人單位支付賠償金的情形有什麼?
一、針對勞動者向用人單位支付賠償金的情形有什麼?勞動者向用人單位支付賠償金的情形:1.用人單位給勞動者提供了專項培訓,勞動者違約,按照約定支付違約金。2.勞動者違反競業限制,泄露用人單位商業祕密和知識產權。3.勞動者違反法律規定解除勞動合同,給用人單位造成...
-
醉駕要從輕處罰的條件是什麼
一、醉駕要從輕處罰的條件是什麼專業分析:醉酒駕駛機動車的,構成危險駕駛罪,依法可處拘役,並處罰金。當事人如果想爭取從輕處罰的,應該及時委託律師辯護,則律師提交有利於當事人的辯護意見。《刑法》第一百三十三條之一【危險駕駛罪】在道路上駕駛機動車,有下列情形之...
-
貴州交通事故賠償標準2024是什麼?
一、貴州交通事故賠償標準是什麼?貴州交通事故賠償標準按照不同的項目來確定的。關於交通肇事賠償的標準,《道路交通事故處理辦法》第37條已有規定,但在實踐中應嚴格掌握以下標準和計算方法:1、醫療費醫療費賠償金額=診療費醫藥費住院費其他醫用費用2、住院伙食補...