員工培訓合同(一)
員工培訓合同(一)
甲方:_________
乙方:_________
爲了甲方的不斷髮展壯大,爲了不斷的提高乙方的業務素質,爲了明確乙方在參加甲方推薦的業務學習期間甲、乙雙方的權利義務關係,爲了保證甲方培養的技術人員不致流失。經甲、乙雙方協商達成如下協議:
一、甲方爲員工自身發展,並進一步加強業務素質的提高,安排乙方到_________參加業務培訓。在業務培訓期間,甲方負責乙方培訓費。同時,甲方爲乙方提供必要的學習時間。
二、乙方應珍惜此次培訓機會努力學習,並保證按照此次培訓的時間、地點、內容認真參加培訓。培訓結束後,即應在合理的時間內返回甲方報到,不得隨意在外逗留不歸。否則,因此產生的費用自理,同時按逾期報到的天數做曠工處理。
三、乙方在參加培訓後,應能夠達到此次培訓的目的。如乙方不認真學習,未能掌握培訓中所傳授的知識和技術,則甲方有權扣除爲乙方提供的所有培訓期間支出的費用及工資(具體執行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。
四、乙方的權利:乙方在遵守本合同的前提下,享有培訓期間工資照發福利不變的權利。
五、乙方離開甲方時,關於培訓費用的處理:
乙方在甲方期間的培訓費用低於_________元的(包括甲方獲贈的免費培訓),乙方在甲方工作時間超過_________年的,勞動合同到期乙方離開甲方時,甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的,乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用低於_________元的(包括甲方獲贈的免費培訓),乙方在甲方工作時間超過_________年的,勞動合同到期乙方離開甲方時,甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的,乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用低於_________元的(包括甲方獲贈的免費培訓),乙方在甲方工作時間超過_________年的,勞動合同到期乙方離開甲方時,甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動合同被提前解除勞動合同的,乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用超過_________元的,屬於數額較大,甲、乙雙方另行簽訂培訓合同。
六、甲、乙雙方在履行本合同時,如發生爭議應本着協商的原則解決,協商不成任何一方均可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
七、本合同作爲勞動合同的一部分,與勞動合同具有同等法律效力。
八、合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章生效。
甲方(簽章):__________________
_________年_________月________日
乙方(簽章):__________________
_________年_________月________日
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員工培訓協議書
員工培訓協議書一.目的爲了明確甲、乙雙方的權利和義務,經雙方平等協商,特簽訂以下條款以便共同遵守。二.適用範圍2.1甲方:2.2乙方:三.協議內容3.1甲方派乙方到進行專業培訓;培訓時間從年月日至年月日。3.2乙方所花培訓費用預計爲人民幣元整,應爲甲方服務年限爲年月...
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公司員工培訓協議書通用範本
公司員工培訓協議書通用範本甲方:乙方:年齡:性別:出生年月:學歷:專業:身份證號碼:家庭住址:爲提高乙方的基本素質及職業技能,甲方鼓勵並支援乙方參加職業培訓。爲確保乙方圓滿完成培訓學業,並按時返回甲方工作,甲乙雙方訂立如下協議:一、甲方同意乙方赴______學習______專業...
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培訓合同書樣本
培訓合同書樣本甲方:乙方:根據甲方委託,乙方承辦培訓,經雙方協商,達成如下協議,共同信守執行。一、培訓目的甲方委託乙方培訓的目的:。二、培訓的內容範圍及要求1、2、3、4、二、培訓時間甲方委託乙方從年月日至年月日完成培訓任務,乙方計劃天內完成,並向甲方提供“培訓...
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人才培訓交流中心交流人員自主創業協議書
人才培訓交流中心交流人員自主創業協議書經本人申請,_________(甲方)根據《_________》規定,同意交流人員_________(乙方)自主創業,期限自_________年_________月_________日止。在此期間,甲乙雙方均應遵守本協議所列各項約定。協議有關約定事項如下:一、甲方同意乙方在...