農民工工資沒到期沒簽合同怎麼辦
勞動糾紛是現實中較爲常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因,雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生,不僅使正常的勞動關係得不到維護,還會使勞動者的合法利益受到損害,不利於社會的穩定。因此,應當正確把握勞動糾紛的特點,積極預防勞動糾紛的發生。而中國當前處理勞動爭議的機構爲:勞動爭議調解委員會、地方勞動爭議仲裁委員會和地方人民法院。
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農民工沒簽合同怎麼辦
關於上述問題的解析如下:你好!下面就農民工沒簽合同怎麼辦問題回答如下:
農民工也是要籤勞動合同的。
農民工一定要主動提出簽訂書面勞動合同;如果用人單位執意不肯籤,他們可以向當地勞動保障行政部門反映情況,由勞動保障行政部門督促其簽訂。
簽訂勞動合同前,要仔細閱讀關於相關崗位的工作說明書、勞動紀律、工資支付規定、勞動合同管理細則等規章制度,因爲這些檔案涉及到農民工多方面的權益,當這些檔案作爲勞動合同附件時,與勞動合同具有同樣的法律約束力;勞動合同至少一式兩份,雙方各執一份,農民工應妥善保管。
如果用人單位事先起草了勞動合同文字,農民工兄弟在簽字時一定要慎重,對文字仔細推敲,發現條款表述不清、概念模糊的,及時要求用人單位進行說明修訂。
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