哺乳期女员工降薪
法律2.71W
哺乳期公司可以调岗降薪吗?我是哺乳期的女职工,可公司却单方面给我调岗降薪
要看此调动是否为了哺乳期间员工的利益。 要看你们劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调你的岗位,公司调动你的岗位,应有合法理由,要跟你协商达到一致,否则你可以不去新岗位,员工可以以公司不提供工作条件为由提出离职,若离职,有权要求公司支付经济补偿金,每工作一年补偿你一个月。 公司单方面降低你的工资是不合法的,你可以公司克扣你的工资为由提出离职,要求公司支付补偿金,每工作一年补偿你一个月工资。-
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离婚时要求损害赔偿费需要单独收诉讼费用吗
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