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關於基本工資的知識精選

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  • 基本工資如何算公式

    基本工資如何算公式

    基本工資如何算基本工資按照21.75天算,按現行法定節假日計算,一年365天扣除11個法定節假日,和52個週末,為全年工作天數,除以12,為20.83天,為每月工作時間,但是20.83沒有任何意義,因為法定節假日,單位應當支付工資的,也即20.83乘...

  • 各地區基本工資

    各地區基本工資

    判了緩刑,不能去各地區嗎不可以!社區矯正實施辦法第十三條社區矯正人員未經批准不得離開所居住的市、縣(旗)。社區矯正人員因就醫、家庭重大變故等原因,確需離開所居住的市、縣(旗),在七日以內的,應當報經司法所批准;超過七日的...

  • 基本工資及績效工資算加班

    基本工資及績效工資算加班

    基本工資績效工資基本工資:勞動者基本工資是根據勞動合同約定或國家及企業規章制度規定的工資標準計算的工資。也稱標準工資。在一般情況下,基本工資是職工勞動報酬的主要部分。崗位工資:以崗位權利、責任、勞動強度、勞...

  • 工傷是按基本工資發嗎

    工傷是按基本工資發嗎

    工傷期間工資是發基本工資嗎不是,依據《工傷保險條例》第三十三條規定:職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。故工傷期間,職工的工資與受傷前...

  • 基本工資是不是底薪

    基本工資是不是底薪

    請問廠裏的基本工資跟底薪是不是一個意思啊經濟補償金裏面的N+1,1是指用人單位按《勞動合同法》第四十條規定解除合同,不提前30天書面通知選擇額外支付一個月工資作為補償,這一個月工資按該勞動者上一個月的工資標準支付...

  • 加班工資低於基本工資

    加班工資低於基本工資

    基本工資1、崗位工資:體現工作人員所聘崗位的職責和要求。分為:專業技術崗位(設13個等級)、管理崗位(設10個等級)和工勤技能崗位(設5個等級),每個崗位等級對應一個工資標準。2、薪級工資:主要體現工作人員的工作表現和資...

  • 拿基本工資好還是基本工資加績效

    拿基本工資好還是基本工資加績效

    事假工資是扣基本工資和是扣基本工資績效工資總和扣除關於職工請事假(含病假)期間的工資待遇,國家機關和事業單位實行照發工資的制度。企業根據職工的不同性質而實行不同的制度,企業中的工人由於享受加班加點工資待遇,所...

  • 福州基本工資

    福州基本工資

    基本工資您好!   判斷是否合法:      首先要確認當地最低工資標準,再者要清楚最低工資是包括獎金及生活津貼。...

  • 基本工資跟底薪

    基本工資跟底薪

    請問廠裏的基本工資跟底薪是不是一個意思啊經濟補償金裏面的N+1,1是指用人單位按《勞動合同法》第四十條規定解除合同,不提前30天書面通知選擇額外支付一個月工資作為補償,這一個月工資按該勞動者上一個月的工資標準支付...

  • 加班費扣除基本工資麼

    加班費扣除基本工資麼

    被公司無故辭退怎麼辦如果被單位無故辭退,首先要收集單位辭退的證據,比如要求單位出具辭退通知等書面材料。如果單位不同意出具的,可以選擇報警等方式收集證據,然後按照程序申請勞動仲裁,或者直接去勞動監察大隊投訴處理。...

  • 浙江省海寧市基本工資多少錢

    浙江省海寧市基本工資多少錢

    浙江省海寧市七級傷殘一共能陪多少錢工傷七級傷殘待遇主要有:1、醫療待遇:報銷醫療費,住院伙食補助由工傷保險基金按當地的標準支付,需要護理,單位沒出人護理的,單位需按當地標準支付護理費。經醫療機構出具證明,報經辦機構...

  • 病假期間的基本工資是否包含五險一金

    病假期間的基本工資是否包含五險一金

    病假期間的基本工資是否包含五險一金1、病假期間的基本工資不包含五險一金在內。用人單位既需要支付給病假員工工資,也要按規定為其繳納五險一金,二者不衝突。病假工資可以低於當地的最低工資標準,但不能低於最低工資標...

  • 2023年無錫市基本工資

    2023年無錫市基本工資

    公司給的底薪低於無錫市月基本工資這樣合法嗎不合法。理由依據:1、根據《勞動法》和《工資暫行條例》相關規定,在勞動合同中,雙方當事人約定的勞動者在未完成勞動定額或承包任務的情況下,用人單位可低於最低工資標準支付...

  • 工傷怎麼賠償除了基本工資

    工傷怎麼賠償除了基本工資

    工傷工資是基本工資嗎依據《工傷保險條例》第三十三條之規定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。一般來説,應該是按工傷職工受傷前12...

  • 福建基本工資標準

    福建基本工資標準

    2012年蘭州當地基本工資標準職工患病休假在六個月內的疾病休假工資——連續工齡小於2年者,病假日工資按職工日平均工資的60%計發;連續工齡在2到4年者,病假日工資按職工日平均工資的70%計發;連續工齡4到6年者,病假日工資按職工日平...

  • 加班費按基本工資算還是應發工資算

    加班費按基本工資算還是應發工資算

    農村户口學費減免關於農村户口學費減免!減免學費條件必須符合一下要求:1、父母均已去世,確無經濟來源的孤兒。2、烈士子女等優撫對象中,家庭經濟狀況在上海市困難線(人均月收入400元)以下者。3、由於父母重病、殘...

  • 公司辭退補償工資按基本工資

    公司辭退補償工資按基本工資

    加班工資可以按基本工資算嗎加班工資不是以基本工資為基數來計算,而是以勞動合同規定的勞動者本人小時工資標準來計算的。根據《工資支付暫行規定》第十三條用人單位在勞動者完成勞動定額或規定的工作任務後,根據實際需...

  • 東莞市基本工資加班費

    東莞市基本工資加班費

    深圳2024工廠員工基本工資加班費工作日加班費的計算方式:月工資÷21.75÷8×加班小時數×1.5倍;雙休日加班費的計算方式:月工資÷21.75÷8×加班小時數×2倍;法定節假日加班費的計算方式:月工資÷21.75÷8×加班小時數×3...

  • 2023江蘇南通基本工資

    2023江蘇南通基本工資

    江蘇南通最低工資標準一、最低工資標準是少數生產經營困難、經濟效益下降,確無正常工資支付能力的用人單位(連續3個月以上不能正常發放工資的),支付給勞動者的最低勞動報酬。有支付能力的用人單位不得將最低工資作為正常...

  • 加班費只給基本工資

    加班費只給基本工資

    民間借貸詐騙罪的區別是什麼呢?民間借貸屬於民法範疇當中的合同關係,一方欠錢不還是違反的合同義務,需要承擔還款責任和違約責任。而詐騙罪,是指以非法佔有為目的,採用虛構事實或者隱瞞真相的欺騙方法,騙取數額較大的公私財...

  • 部隊10月份漲基本工資

    部隊10月份漲基本工資

    08年11月基本工資多少你好!    上海最低工資960元。姓名:張明會性 別:男職業:律師諮詢電話:13918483990諮詢 QQ:815245851所在單位:上海海耀律師事務所地址:上海市長寧區仙霞路345號1703室從事領域:勞動人事糾紛管理、債...

  • 基本工資加班費績效工資

    基本工資加班費績效工資

    基本工資加班費以下就是基本工資加班費的相關回答。用人單位安排勞動者工作超出了標準工作時間,或者休息日、法定假日安排勞動者工作的都視為加班。按照《勞動法》規定,凡是用人單位安排職工加班的,不管該單位是實行計時...

  • 病假期間的基本工資包含五險一金嗎

    病假期間的基本工資包含五險一金嗎

    一、病假期間的基本工資包含五險一金嗎職工在病假期間仍然享有工資待遇。職工患病或非因工負傷治療期間,在規定的醫療期間內由企業按有關規定支付其病假工資或疾病救濟費,病假工資或疾病救濟費可以低於當地最低工資標準...

  • 2023常州基本工資

    2023常州基本工資

    上海2023年基本工資上調多少?基本工資除以多少天?基本工資?上海每年4月1日會上調社會最低工資標準。現在最低工資是2190元,4月我估計會上調到2400元左右。至於基本工資上調那是各個單位的事,國家並不強制必須上調,只要職工...

  • 基本工資和加班費怎樣算

    基本工資和加班費怎樣算

    律師解析:計算加班工資時,日工資按平均每月計薪天數21.75天折算,小時工資則在日工資的基礎上再除以8小時。即:節假日加班工資=加班工資的計算基數÷21.75×300%。休息日加班工資=加班工資的計算基數÷21.75×200%。正常工...