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南京市企業養老金漲幅

法律2.71W
南京市企業養老金漲幅
南京市退休金最低標準
基礎性養老金以本人退休時全省上一年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年(不足1年的繳費月數折算為年)發給1%。也就是説,參保人員每多繳一年增發一個百分點,上不封頂,以此形成“多工作、多繳費、多得養老金”的激勵約束機制。 關於《2018年調整城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低計發標準和被徵地納入老年生活困難補助人員社會保障待遇的通知》,決定從2018年1月1日起調整基礎養老金。南京市城鄉居民的最低標準養老金達到每人每月410元。市本級老年生活困難補助費領取人員每人每月增發40元。也就是由420-560元調整至460-600元 計算公式:基礎養老金=(本人退休時全省上一年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×10%。