法律百科吧

關於第三章的知識精選

第三章鑑賞列表,作為生活法律百科裡主要內容,為您整合了優質的第三章方面的相關內容,解決您在第三章方面的疑惑,從而生活無憂無慮,愛生活請關注第三章鑑賞列表,輕鬆自在的生活,懂法懂得更好的生活。

  • 勞動法第三章第二十六條規定

    勞動法第三章第二十六條規定

    勞動法第三章三十三條規定第三章勞動合同和集體合同內容:t企業職工一方與企業可以就勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利等事項,簽訂集體合同。集體合同草案應當提交職工代表大會或者全體職工討論通...

  • 侵權責任法第三章

    侵權責任法第三章

    勞動法2023第三章26.27條《勞動法》第三章勞動合同和集體合同第二十六條有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同,但是應當提前30日以書面形式通知勞動者本人:(一)勞動者患病或者非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作...

  • 侵權責任法第三章,30條是

    侵權責任法第三章,30條是

    關於刑訟法41條所在的第三章內容第三十五條人民法院審判案件,應當充分保障被告人依法享有的辯護權利。被告人除自己行使辯護權以外,還可以委託辯護人辯護。下列人員不得擔任辯護人:(一)正在被執行刑罰或者處於緩刑、假釋考...

  • 工傷保險條例第三章第十四條

    工傷保險條例第三章第十四條

    根據《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前後在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工...

  • 勞動合同法第三章第八條

    勞動合同法第三章第八條

    《勞動合同法》第三條規定,訂立勞動合同應當遵守如下原則1、合法原則。勞動合同必須依法以書面形式訂立。做到主體合法、內容合法、形式合法、程式合法。只有合法的勞動合同才能產生相應的法律效力。任何一方面不合法...

  • 擔保法第三章第二節

    擔保法第三章第二節

    勞動法2018第三章26.27條《勞動法》第三章勞動合同和集體合同第二十六條有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同,但是應當提前30日以書面形式通知勞動者本人:(一)勞動者患病或者非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作...

  • 刑法第三章二百六十一條規定的什麼

    刑法第三章二百六十一條規定的什麼

    《刑法》第二百六十一條規定,【遺棄罪】對於年老、年幼、患病或者其他沒有獨立生活能力的人,負有扶養義務而拒絕扶養,情節惡劣的,處五年以下有期徒刑、拘役或者管制。...

  • 交通法第62條第三章

    交通法第62條第三章

    勞動法2018第三章26.27條《勞動法》第三章勞動合同和集體合同第二十六條有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同,但是應當提前30日以書面形式通知勞動者本人:(一)勞動者患病或者非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作...

  • 國家賠償法第三章十九條

    國家賠償法第三章十九條

    國家賠償法十九條如何解釋第十九條【賠償義務機關】行使國家偵查、檢察、審判、監獄管理職權的機關及其工作人員在行使職權時侵犯公民、法人和其他組織的合法權益造成損害的,該機關為賠償義務機關。對沒有犯罪事實或者...

  • 繼承法中第三章第16條

    繼承法中第三章第16條

    關於刑訟法41條所在的第三章內容第三十五條人民法院審判案件,應當充分保障被告人依法享有的辯護權利。被告人除自己行使辯護權以外,還可以委託辯護人辯護。下列人員不得擔任辯護人:(一)正在被執行刑罰或者處於緩刑、假釋考...

  • 勞動法第三章第二十五條

    勞動法第三章第二十五條

    我國《婚姻法》第二十五條第二款規定,“人民法院審理離婚案件,應當進行調解,如感情確已破裂,調解無效,應准予離婚。”可見,調解是離婚案件審理的必經程式。調解無效是判決准予離婚的前提。而調解是由原、被告雙方面對面進行...

  • 工傷保險條例第三章十四條

    工傷保險條例第三章十四條

    相關知識:《工傷保險條例》第五章 工傷保險待遇第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。...

  • 中華人民共和國刑法第三章261條

    中華人民共和國刑法第三章261條

    《刑法》第二百六十一條【遺棄罪】對於年老、年幼、患病或者其他沒有獨立生活能力的人,負有扶養義務而拒絕扶養,情節惡劣的,處五年以下有期徒刑、拘役或者管制。...

  • 新環保法第三章

    新環保法第三章

    第三章輪候與配租第十條對登記為輪候物件的申請人,應當在輪候期內安排公共租賃住房。直轄市和市、縣級人民政府住房保障主管部門應當根據本地區經濟發展水平和公共租賃住房需求,合理確定公共租賃住房輪候期,報本級人民政...

  • 勞動合同第三章第十九條

    勞動合同第三章第十九條

    《勞動合同法》第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。同一用人單位與...

  • 侵權責任法38條第三章

    侵權責任法38條第三章

    勞動法2018第三章26.27條《勞動法》第三章勞動合同和集體合同第二十六條有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同,但是應當提前30日以書面形式通知勞動者本人:(一)勞動者患病或者非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作...

  • 刑法第三章第261條全文

    刑法第三章第261條全文

    刑法第261條規定是什麼《中華人民共和國刑法》第二百六十一條遺棄罪對於年老、年幼、患病或者其他沒有獨立生活能力的人,負有扶養義務而拒絕扶養,情節惡劣的,處五年以下有期徒刑、拘役或者管制。...

  • 勞動關係管理第三章,世界各國的勞動關係管理實踐

    勞動關係管理第三章,世界各國的勞動關係管理實踐

    勞動關係的管理方式(1)勞動法律法規;(2)勞動合同;(3)集體合同...

  • 勞動合同第三章二十八條

    勞動合同第三章二十八條

    勞動合同法第二十八條是什麼勞動合同被確認無效,勞動者已付出勞動的,用人單位應當向勞動者支付勞動報酬。勞動報酬的數額,參照本單位相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定。如果是給用人單位工作,有兩個途徑可以要求支付...

  • 建設施工合同第三章

    建設施工合同第三章

    勞動法2024第三章26.27條《勞動法》第三章勞動合同和集體合同第二十六條有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同,但是應當提前30日以書面形式通知勞動者本人:(一)勞動者患病或者非因工負傷,醫療期滿後,不能從事原工作...

  • 刑法第三章第二百六十一條規定是什麼

    刑法第三章第二百六十一條規定是什麼

    《中華人民共和國刑法》第二百六十一條【遺棄罪】對於年老、年幼、患病或者其他沒有獨立生活能力的人,負有扶養義務而拒絕扶養,情節惡劣的,處五年以下有期徒刑、拘役或者管制。...

  • 新婚姻法第三章第七條

    新婚姻法第三章第七條

    新婚姻法第七條的規定的是什麼第七條有下列情形之一的,禁止結婚:(一)直系血親和三代以內的旁系血親;(二)患有醫學上認為不應當結婚的疾病。...

  • 刑法第三章第二百六十一條是什麼

    刑法第三章第二百六十一條是什麼

    《刑法》第二百六十一條【遺棄罪】對於年老、年幼、患病或者其他沒有獨立生活能力的人,負有扶養義務而拒絕扶養,情節惡劣的,處五年以下有期徒刑、拘役或者管制。...

  • 刑法第三章261

    刑法第三章261

    刑法第261條規定是什麼《中華人民共和國刑法》第二百六十一條遺棄罪對於年老、年幼、患病或者其他沒有獨立生活能力的人,負有扶養義務而拒絕扶養,情節惡劣的,處五年以下有期徒刑、拘役或者管制。...

  • 婚姻法第三章第26條

    婚姻法第三章第26條

    關於刑訟法41條所在的第三章內容第三十五條人民法院審判案件,應當充分保障被告人依法享有的辯護權利。被告人除自己行使辯護權以外,還可以委託辯護人辯護。下列人員不得擔任辯護人:(一)正在被執行刑罰或者處於緩刑、假釋考...

 1 2 3 下一頁