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勞動法對兼職協議的要求

法律1.4W
勞動法對兼職協議的要求
兼職協議的法律效力
這個不一定,得看兼職合同規定的內容是否違反合同法相關規定的強制性規定,如果在一般情況下是公平合理合法的,那就可以受到法律保護。