职务发明如何个人申请?
一、职务发明如何个人申请?
个人不可以申请职务发明,我国《专利法》第六条规定:“执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。职务发明创造申请专利的权利属于该单位;申请被批准后,该单位为专利权人。利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造,单位与发明人或者设计人订有合同,对申请专利的权利和专利权的归属作出约定的,从其约定。”
《专利法》第六条所称执行本单位的任务所完成的职务发明创造,是指:
(1)在本职工作中做出的发明创造;
(2)履行本单位交付的本职工作之外的任务所做出的发明创造;
(3)退职、退休或者调动工作后1年内做出的,与其在原单位承担的本职工作或者单位分配的任务有关的发明创造。
《专利法》第六条所称本单位,包括临时工作单位;《专利法》第六条所称本单位的物质技术条件,是指本单位的资金、设备、零部件、原材料或者不对外公开的技术资料等。
二、职务发明侵权举证角度
(一)员工关系角度
研发人员与原用人单位签订的劳动合同不仅能够证明其与原用人单位之间存在过劳动关系,而且如果劳动合同中明确约定了研发人员的本职工作内容,则该工作内容所相关的研发成果也将在一定程度上被用人单位锁定。其次就是研发人员与原用人单位签订的正式的项目任务书。
《专利法实施细则》第十二条规定,行为人在本职工作中作出的发明创造;退休、调离原单位后或者劳动、人事关系终止后1年内作出的,与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造。均属于职务发明的范畴。
(二)经营范围比对
研发人员上一家用人单位的经营范围与申请专利的用人单位的经营范围如果存在相同、相近的地方,则容易引导法院就此做进一步法庭调查,之后的举证也能更加方便的展开。
(三)相关业务合同及票据
与研发项目相关的业务合同及发票等票据有时也可以证明研发项目使用了原用人单位的物质技术条件。例如某项专利技术的完成需要购置相应的研发器材,试剂等。行为人的原用人单位具备该时间段内的相应设备采购合同、研发相关试剂的购买协议,供应商发票等,则具备提供争议专利研发的物质技术条件的高度盖然性。
(四)相关图纸
原用人单位所提供的相关图纸与争议专利内容相关,且时间点、与所购置设备、采用的各类试验物品具有相互印证性,能够使得证据指向职务发明。
职务发明的相关情况在法律上是有明确的规定的,相关情况是需要结合实际的发明类型而定的,另外知识产权部门对相关发明的具体类型也是有限制的,如果不属于该类型范围的,是不可以认定为发明专利权的, 具体情况结合实际而定。
-
著作权转让的有关规定具体有哪些
律师解析:著作权转让的有关规定包括:只允许著作权部分财产权转让;著作权的转让需要订立书面合同;转让著作权的法律后果是转让人丧失所转让的权利;著作权转让可以是永久的,即整个著作权保护期的;也可以是有期限的,即著作权保护期内若干年的等规定。法律依据:《中华人民共...
-
软件著作权申请流程有哪些
律师解析:软件著作权申请流程:1、可以先判断产品、软件是否具备软件著作登记的权利。2、如果符合可以进行网上注册(1-3个工作日左右)、3、向工商局提交申请材料(2-5个工作日)、4、受理通知书(当天即可获得完成)、5、著作权登记证(30-40个工作日)。法律依据:《计算...
-
哪些要素会构成销售侵权复制品罪
律师解析:构成销售侵权复制品罪的要素有:客体要素是国家著作权管理制度以及他人的著作权及其著作权有关的权益;主体要素是具有完全刑事责任能力的自然人或单位;客观要素是销售侵权复制品的行为;主观要素是故意,且具有营利的目的。法律依据:《中华人民共和国刑法》第十...
-
版权侵权怎样进行举报投诉
律师解析:版权侵权投诉:投诉方为个人,应提供身份证或护照、联系人邮箱以及联系电话;投诉方为企业,应提供经年检的营业执照、联系人邮箱以及联系电话。权属证明投诉方为知识产权的权利人,应提供以下权属证明文件:投诉方非知识产权权利人,除提供上述权属证明文件外,还应当...