终止合同是用哪个终
聘用合同是什么
聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。这种协议,是指以招聘或聘请在职和非在职劳动者中有特定技术业务专长者为专职或兼职的技术专业人员或管理人员为目的的一种合同。聘用合同是按照用人方式不同来划分,劳动合同可以分为录用合同、聘用合同和借调合同。聘用合同亦称聘任合同。是事业单位与职工按照国家的有关法律、政策,在平等自愿、协商一致的基础上,订立的关于履行有关工作职责的权利义务关系的协议。聘用合同一般适用于招聘有技术业务专长的特定劳动者
综上所述,在聘用聘请合同注意事项中需要确定的有一是合同的完整性,完整的合同包括有许多方面,用语需准确,二是内容应该向受聘人员说明充分,三是聘用人员培训需要到位,包括技能培训和企业的规章制度培训等。以上是对相关问题的回答,若您还有其他疑问请咨询律师365。
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