工傷認定後治療中死亡賠償
工傷認定2.14W
受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償,而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的,在工傷鑑定結果的基礎上,按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算,得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。 為了充分保護工傷糾紛各方當事人的合法權益,特別是保護工傷職工及其親屬的合法權益,我國的有關法律法規對工傷糾紛現定了多種解決途徑。申請調解、仲裁或者提起民事訴訟或者協商解決。
精選律師 · 講解實例
工傷治療期間死亡怎麼賠償
1、醫療費:根據《工傷保險條例》第三十條規定:職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。所以,首先要看單位有沒有幫該員工購買工傷保險,如果有,則單位基本不用賠償,由社會保險基金負責。如果企業沒有幫員工購買工傷保險,有企業負全部賠償責任。2、同理,死亡金賠償也要看公司是否有購買工傷保險而決定其責任,具體賠償項目和金額:根據《工傷保險條例》第三十九條規定:職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
(二)供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%。核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。
(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
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違法發包工傷認定
工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害,為了鑑定該侵害的主體而對過程進行的定性的行為。單位、職工或其...
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工傷認定個人申請範本是怎麼寫的?
當我們在工作崗位上受傷後不可避免的就是申請工傷認定,然後根據傷殘等級領取傷殘補助金,但由於大家對相關法律不夠了解,在申請工傷認定時對申請程序也不知曉,就會使申請事項帶來一些不必要的困擾。下面小編就為大家詳細介紹工傷認定個人申請範本是如何書寫的,給大家...
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工傷認定與鑑定的區別是什麼?
職工在工作過程中發生工傷事故,符合相關規定的都可以申請工傷賠償,許多勞動者在初次辦理申請手續時,都會聽到到工傷認定和工傷鑑定兩個概念,工傷認定和鑑定分別是幹什麼的,是不是申請工傷賠償的必經程序,先辦理哪一項後辦理哪一項都不甚瞭解,那麼,彙總起來就是工傷認定...
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一般情況下工傷認定多久提出
提出工傷認定申請的,法律中規定需要在規定時間內進行才行,不然就不符合認定情形,那認定部門自然是不會受理申請的。究竟工傷認定多久提出呢?此時要區分一下是誰提出的認定申請才行。下面就讓本站小編來為你做詳細解答吧。一、工傷認定多久提出職工發生事故傷害或...