破產清算期間以後可以辭職嗎有沒有法律規定

律師解答
破產清算期間以後可以辭職，員工辭職需要提前三十天遞交申請，告知公司，公司存在法定情形損害員工權益的，員工不需要提前聲明可以隨時辭職。公司破產員工有權要求結算工資並支付解除勞動關係經濟補償金，在公司法人資格消滅後，公司不復存在，與員工的勞動關係自然解除。
法律依據
《勞動合同法》第三十七條
勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
第三十八條
用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
（二）未及時足額支付勞動報酬的；
（三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；
（四）用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；
（五）因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；
（六）法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。