摔傷不在醫療報銷範疇
哪些收入不在基本工資範疇
工資是工錢的一種類型,即員工的薪資,是固定工作關係裏的員工所得的薪酬,是僱主或者法定用人單位依據法律規定、或行業規定、或根據與員工之間的約定,以貨幣形式對員工的勞動所支付的報酬。是勞務報酬(勞酬)中的一種主要形式。
工資可以以時薪、月薪、年薪等不同形式計算。在中國,由用人單位承擔或者支付給員工的下列費用不屬於工資:
1、社會保險費;
2、勞動保護費;
3、福利費;
4、解除勞動關係時支付的一次性補償費;
5、計劃生育費用;
6、其他不屬於工資的費用。
由此可見,雙方簽署的勞動合同會規定好工資水平,具體到企業新入職人員工資計算上面,要考慮月工資和出勤天數,如果是滿勤,則員工會拿到足額的工資。如果有請假,那麼則會扣除相應的日工資。對於企業拖欠工資不發的情況,員工要及時向勞動監察部門反映,或者直接發起勞動仲裁。
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甘肅交通事故五級傷殘賠償標準
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刑事責任被告癌症不出庭怎麼辦
被告一方不出庭怎麼辦當被告不出庭參加案件審理時,根據我國《民事訴訟法》第一百四十四條,“被告經傳票傳喚,無正當理由拒不到庭的,或者未經法庭許可中途退庭的,可以缺席判決。”如被告故意迴避,拒不配合,原告應當法院提供被告詳細住址和聯繫方式,由法院留置送達或公告...
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企業清算投資所得税率
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