上下班途中工傷的認定
依據《工傷保險條例》規定,職工上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害申請認定工傷的,申請人需要提供公安交通管理部門或其他相關部門出具的交通事故認定書,且認定書中受傷職工承擔的事故責任爲同等責任、次要責任或不承擔責任,這樣纔可以認定爲工傷。
《最高人民法院關於審理工傷保險行政案件若干問題的規定》明確了人民法院應予支援的“上下班途中”四種認定情形:
在合理時間內往返於工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中;
在合理時間內往返於工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中;
從事屬於日常工作生活所需要的活動,且在合理時間和合理路線的上下班途中;
在合理時間內其他合理路線的上下班途中。
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對政府行政行爲不服要怎麼辦
律師解析:可以到市政府法制機構申請複議,也可以直接到人民法院行政庭起訴。按照相關的規定,對縣級以上地方各級人民政府工作部門的具體行政行爲不服的,由申請人選擇,可以向該部門的本級人民政府申請行政複議,也可以向上一級主管部門申請行政複議。法律依據:《中華人民...
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工傷認定什麼時候可以申請
職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定爲職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定爲職業病之日起30日內,向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報勞動保障行政部門同意,申請時限可以適當延長。用人單位未按...
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視同工傷的情形有哪些
1、在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;這裏,要理解和把握“事故”的本質是“意外的損失或災禍”,有漸進性(比如慢性中毒、血吸蟲感染等)和突發性(比如工架垮塌、高空墜物傷及等)兩種,不可拘泥於突發性一種情況。2、工作時間前後在工作場所內,從事與工...
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工人下班回家中風了算不算工傷
不算。在上下班途中,受到非本人責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應當認定爲工傷,其他情況不算工傷。也就是說在交通事故中如果本人承擔次要責任或者無責任屬於非本人責任,就能認定爲工傷;如果自己承擔主要責任或者全部責任,則不能認定爲工...