勞動法勞動合同與集體合同
新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、協商一致的原則,不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當事人必須履行勞動合同規定的義務。
精選律師 · 講解實例
集體合同與勞動合同的聯繫
第一,集體合同與勞動合同的當事人不同。集體合同的當事人一方是代表職工的工會組織,另一方是企業。第二,集體合同與勞動合同的內容不同。
第三,集體合同與勞動合同產生的時間不同。
第四,集體合同與勞動合同的作用不同。
第五,集體合同與勞動合同的效力不同。
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勞動合同與集體勞動合同
新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、協商一致的原則,不得違反法律、行政法規的規...
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集體合同(五)
集體合同(五)用人單位名稱(蓋章):____經濟類型:________________用人單位地址:____________郵政編碼:________________職工人數:________________甲方______________________用人單位首席代表:________姓名:____________________職務:____________________身份證號碼:______...
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集體合同書(式樣)
集體合同書(式樣)編號:__________用人單位:___________________工會(職工代表):___________合同簽訂日期:__年____月__日集體合同期限:_____________年甲方(用人單位)名稱:_____(蓋章)地址:_____________________________法定代碼:_________________________郵政編碼:__________...
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最新集體勞動合同
最新集體勞動合同爲深化企業和工會的改革,適應新形勢,進一步支援和確立廠長在企業中的中心地位和作用,維護職工的具體利益,更好地調動廣大職工的生產積極性和創造性,增強企業活力,全面完成今年的生產經營承包目標,廠工會與廠長共同簽訂此兩保一超合同書,以相互支援,共同...