如何跟公司談工傷賠償
受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償,而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的,在工傷鑑定結果的基礎上,按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算,得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。 爲了充分保護工傷糾紛各方當事人的合法權益,特別是保護工傷職工及其親屬的合法權益,我國的有關法律法規對工傷糾紛現定了多種解決途徑。申請調解、仲裁或者提起民事訴訟或者協商解決。
精選律師 · 講解實例
工傷怎麼和老闆談賠償
任何談判都要有足夠的證據,如果沒有證據的情況下進行談判,除非對方承認傷者受傷跟自己有關係的事實,如果老闆耍無賴,就可能談判失敗,而自己又疏於尋找證據,即便訴訟也很有可能會敗訴。
談判之前儘量尋找證據,證明傷者是在老闆處工作過程中受傷的事實。有了這方面的證據,跟老闆談可以根據法律規定談賠償,如果差距太大就訴訟維權。
在跟老闆談賠償的時候,自己一定要有一個賠償的標準,賠償的標準應當找律師詢問,沒有賠償的依據和任何人談判都註定會是一個失敗的談判,要麼得到的賠償價格很低,要麼要求的賠償數額太高,將談判談死,迫使老闆什麼都不承認,如此一來一旦談判失敗,再想尋找證據讓老闆賠錢,將面臨取證困難的局面,對傷者維權十分不利。
-
工傷事故後續處理需要多久,勞動能力鑑定程序
一、工傷事故後續處理需要多久發生工傷事故,進行工傷功能力鑑定後,如果一年內傷殘情況發生變化的,可以申請勞動能力複查鑑定。《中華人民共和國工傷保險條例》第二十八條自勞動能力鑑定結論作出之日起1年後,工傷職工或者其近親屬、所在單位或者經辦機構認爲傷殘情...
-
工傷賠償的錢是否頂替工資?
一、工傷賠償的錢是否頂替工資?不是。工傷人員停工留薪期間,原工資待遇不變,由所在單位按月支付。工傷賠償是按勞動者發生工傷前12個月平均月繳費工資進行計算的。應按本人實際工資計算,如用人單位少繳了造成職工待遇的減少,應當由用人單位承擔賠償責任。工傷賠償...
-
下班路上發生交通事故工傷怎麼賠償?
一、下班路上發生交通事故工傷怎麼賠償下班路上發生交通事故被認定成工傷的,工傷賠償需要根據工傷造成的損害後果分析,工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況:1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通...
-
工傷十級傷殘賠償金怎麼算
一、工傷十級傷殘賠償金怎麼算根據標準規定,工傷十級將享受一次性傷殘補助金,金額爲本人工資的7個月。這意味着,受傷人員將獲得相當於自己工資七個月的經濟補償,以幫助他們應對傷殘後可能面臨的困難。此外,在勞動合同期滿終止或職工本人提出解除勞動合同的情況下,用...