南昌职务侵占罪量刑标准
现实中,不能将职务侵占罪与侵占罪弄混淆。实际上,职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员实施的贪污犯罪。根据刑法规定,构成职务侵占罪如何量刑?要解答这一问题,需要先了解职务侵占罪的量刑标准是怎样的。下面,本站小编带来南昌职务侵占罪量刑标准的内容,希望对你有所帮助。
一、南昌职务侵占罪量刑标准
1、构成职务侵占罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点:
(1)职务侵占罪达到数额较大的,可以在三个月拘役至二年有期徒刑幅度内确定量刑起点
(2)职务侵占达到数额巨大的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点
2、在量刑起点的基础上,可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑
(1)职务侵占数额在一万以上不满十万元的,每增加二千元,增加一个月刑期
(2)职务侵占数额在十万元以上的,每增加五千元,增加一个月刑期
(3)其他可以增加刑罚量的情形
3、有下列情形之一的,可以增加基准刑的20%一下,但同时具有两种以上情形的,增加基准刑的比例累计不得超过100%
(1)职务侵占用于预防、控制突发传染病疫情等灾害款物的
(2)职务侵占救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济、医疗款物的
(3)职务侵占法人、企业或其他组织急需要的生产资料,严重影响生产的
(4)在企业改制、破产、重组过程中进行职务侵占的
(5)职务侵占二次以上的
(6)其他可以从重处罚的情形
二、挪用资金与职务侵占罪的区别
(一)侵犯的客体和对象不同。挪用资金罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的资金的使用权,对象是公司、企业或者其他单位的资金;职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的资金的所有权,对象是公司、企业或者其他单位的财物,既包货币形态的资金和有价证券等,也包括实物形态的公司财产,如物资、设备等。
(二)在客观表现不同。挪用资金罪表现为公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过3个月未还的,或者虽未超过3个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的行为;职务侵占罪表现为,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。挪用资金罪的行为方式是挪用,即未经合法批准或许可而擅自挪归自己使用或者借贷给他人;职务侵占罪的行为方式是侵占,即行为人利用职务上的便利,侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法法占有本单位财物。
行文至此,相信大家对南昌职务侵占罪的刑罚标准已经有所了解。从上文的介绍中,我们可以知道职务侵占罪最高处15年有期徒刑,而且还有可能并处没收财产。如果涉嫌该罪,最好是委托本站网站的专业辩护律师了解司法机关的处理程序,及时展开辩护。
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