挪用资金罪的形式有哪些
一、挪用资金罪的形式有哪些?
1、挪用本单位资金,数额较大,超过三个月未还;
2、挪用本单位资金虽未超过三个月,但数额较大,进行营利活动的;
3、挪用本单位资金进行非法活动的。
二、涉嫌挪用资金罪可以取保候审的情形有哪些?
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要继续侦查的。
对拘留的犯罪嫌疑人,证据不符合逮捕条件,以及提请逮捕后,人民检察院不批准逮捕,需要继续侦查,并且符合取保候审条件的,可以依法取保候审。
三、挪用资金罪的定罪证据有哪些类型?
(一)物证;
(二)书证;
(三)证人证言;
(四)被害人陈述;
(五)犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解;
(六)鉴定意见;
(七)勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录;
(八)视听资料、电子数据。
四、构成挪用资金罪公司可以辞退吗?
构成挪用资金罪的,公司可以辞退。根据规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因法定情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
综上所述,员工利用职务之便挪用公司资金,不单违反了公司的规章制度,这样做已经涉嫌刑事犯罪,如果构成挪用资金罪,就算员工退还了挪用公司的资金,也要承担刑事责任,但量刑的时候可以适当从轻处罚,员工构成挪用资金罪的,公司可以单方面辞退。
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