劳务纠纷律师怎么收费
劳动争议律师解答8.18K
律师办理劳动争议案件的收费标准由于地域差异,各省市的收费标准不尽相同,综合各地的收费状况的一般收费标准:
1.解答法律咨询:10--100元/件,或计时收费。计时收费标准:100-2000元/小时。
2.制作法律文书:每件为150元-1500元。
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提交离职申请一个月不批是否能自动离职
律师解析:提交离职申请一个月不批可以自动离职的。【法律依据】《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
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劳动者有哪些说明义务?
律师解析:用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法...
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劳动法有没有规定职工旷工几天公司能够辞退
律师解答:没有。律师解析:旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。根据法律规定,严重违反用人单位规章制度的,单位能够解除劳动合同。关于旷工几天单位能够解除劳动合同,单位能够制定单位内部管理制度。在实际操作中,通行的标准是以旷工3天作为可解雇...
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公司倒闭怀孕职工如何赔偿
律师解析:公司倒闭支付怀孕职工经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。支付经济补偿的年限最高不超过十二年。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。...