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關於不繳的知識精選

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  • 不繳專利權年費有怎樣的後果

    不繳專利權年費有怎樣的後果

    一、不繳專利權年費有怎樣的後果專利年費的繳費時間是從專利申請日起開始計算,專利授權當年的年費應當在專利局發出的授予專利權通知書中指定的期限內繳納,以後每年的年費應當在前一年度期滿前一個月內預繳,到期前一個月...

  • 不繳五險一金申請書

    不繳五險一金申請書

    五險一金停交五險一金停交兩個月,並沒有影響的,因為是累計的,之後可以直接繼續交費的。五險一金,是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,還有住房公積金。“...

  • 員工自願不繳社保,工傷後公司是否免責

    員工自願不繳社保,工傷後公司是否免責

    用人單位為員工繳納社會保險是其法定義務,不管是不是員工自願放棄參保,只要公司未給員工繳納社保,在工作期間意外受傷被認定為工傷,原本由工傷保險基金支付的費用都得公司來支付。如果員工因公死亡,根據我國法律規定,企業還...

  • 職工承諾不繳社保單位不繳算違法嗎

    職工承諾不繳社保單位不繳算違法嗎

    用人單位在勞動合同中與勞動者約定免除繳納社保義務,該行為違法,該約定是無效的。因為該約定內容與法律、法規的規定相牴觸。我國《勞動合同法》第十條明確規定,建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同,其目的是完善勞動合同制...

  • 違規停車不繳罰款的後果

    違規停車不繳罰款的後果

    交通違章是違反交通管理的行為。交通違章的違反可能給社會、團體、企業、學校以及其他組織帶來不便,對社會的管理帶來很多不確定因素。凡是車輛、行人違反交通管理規章制度和機關、團體、企業、學校及其他組織或個人未...

  • 社會養老保險繳滿15年可以不繳嗎

    社會養老保險繳滿15年可以不繳嗎

    社會養老保險繳滿15年可以不繳嗎1、社會養老保險繳滿15年不可以不繳,因為養老保險繳滿15年只是可以領取養老保險的條件。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶餘額、城鎮人口平均預...

  • 不繳勞務費個人所得稅

    不繳勞務費個人所得稅

    勞務費個人所得稅問題勞務費個人所得稅的計算方法具體如下,根據相關稅法規定勞務報酬所得的應納稅所得額分為以下幾種情況進行處理:1、每次勞務報酬收入不足4000元的,用收入減去800元的費用;每次勞務報酬收入超過4000元...

  • 勞動合同中約定不繳社保,合法嗎

    勞動合同中約定不繳社保,合法嗎

    如今就業難的問題十分普遍,不少用人單位與勞動者簽訂勞動合同時附加條件,不辦理社保或者將這部分費用轉化成工資再發給員工。那麼,勞動合同中約定不繳社保,合法嗎?本文小編整理了相關內容,為您提供一定的參考。勞動合同中...

  • 單位不繳社保能否申請仲裁

    單位不繳社保能否申請仲裁

    仲裁一般是當事人根據他們之間訂立的仲裁協議,自願將其爭議提交由非司法機構的仲裁員組成的仲裁庭進行裁判,並受該裁判約束的一種制度。仲裁活動和法院的審判活動一樣,關乎當事人的實體權益,是解決民事爭議的方式之一。仲...

  • 籤勞動合同不繳五險該怎麼辦

    籤勞動合同不繳五險該怎麼辦

    一、籤勞動合同不繳五險怎麼辦根據勞動合同法的相關規定,用人單位沒有給員工繳納社會保險的,勞動者可以解除勞動合同,並要求用人單位支付經濟補償金。許多用人單位都沒有給職工繳納社會保險,勞動者該如何主張權利呢?首先...

  • 用人單位不繳社保怎麼辦?

    用人單位不繳社保怎麼辦?

    對於企業不給員工繳納社保,員工依然可以通過法律手段依法維權,同時社保徵繳部門或者勞動監察部門接到勞動者投訴、舉報,應當依法切實履行監管職責,糾正企業違法、違規行為,維護勞動者的合法權益。用人單位不交社保,勞動者有...

  • 社保繳滿15年就可以不繳了

    社保繳滿15年就可以不繳了

    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

  • 單位不繳社保辭職賠償嗎

    單位不繳社保辭職賠償嗎

    勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的,這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

  • 認繳的註冊資本可長期不繳嗎

    認繳的註冊資本可長期不繳嗎

    一、認繳的註冊資本可長期不繳嗎?認繳的註冊資本不可以長期不繳,目前註冊資本制度是認繳制度,也就是說在辦理營業執照的時候,工商局不需要驗資報告,而且註冊資本大小和註冊資本認繳年限都是由股東自行約定,只要在公司章程...

  • 職工承諾不繳社保,單位不繳算不算違法

    職工承諾不繳社保,單位不繳算不算違法

    我國《勞動合同法》第十條明確規定,建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同,其目的是完善勞動合同制度,明確勞動合同雙方當事人的權利和義務,保護勞動者的合法權益,構建和發展和諧穩定的勞動關係。相對來說,用人單位是占主導地位...

  • 欠稅不繳的法律責任

    欠稅不繳的法律責任

    該行為涉嫌逃稅罪,應當承擔刑事責任。《刑法》第二百零一條規定,納稅人採取欺騙、隱瞞手段進行虛假納稅申報或者不申報,逃避繳納稅款數額較大並且佔應納稅額百分之十以上的,處三年以下有期徒刑或者拘役,並處罰金;數額巨大並...

  • 單位不繳公積金違法嗎

    單位不繳公積金違法嗎

    違法。根據《住房公積金管理條例》第十五條,單位錄用職工的,應當自錄用之日起30日內向住房公積金管理中心辦理繳存登記,並辦理職工住房公積金賬戶的設立或者轉移手續。單位與職工終止勞動關係的,單位應當自勞動關係終止之...

  • 鹽灘不繳土地使用稅規定是什麼?

    鹽灘不繳土地使用稅規定是什麼?

    一、鹽灘不繳土地使用稅規定是什麼?鹽灘不繳土地使用稅規定是根據法律規定鹽灘是不需要繳納土地使用稅的,當然其他型別的土地是需要繳納土地使用稅的,如果一直不交,應當儘快的補繳。否則的話,有可能會面臨著相關的行政方面...

  • 企業欠稅不繳的後果是怎麼規定的

    企業欠稅不繳的後果是怎麼規定的

    一、企業欠稅不繳的後果是怎麼規定的?《中華人民共和國稅收徵收管理法》第六十三條納稅人偽造、變造、隱匿、擅自銷燬帳簿、記帳憑證,或者在帳簿上多列支出或者不列、少列收入,或者經稅務機關通知申報而拒不申報或者進...

  • 不繳物業費物業是否有權停水斷電

    不繳物業費物業是否有權停水斷電

    侵權的物件是有很多的,可能是動物傷人、消費權益等,社會中還有財產侵權,如扒竊這樣的其他侵權行為,遇到扒竊了,大部分當事人會選擇不聲張,這是間接助漲了扒竊者的氣焰,應該及時找警察處理。因為具體情況行為的情況不同,當事人...

  • 不繳專利權年費

    不繳專利權年費

    專利沒交年費有什麼後果專利權人未按時繳納授予專利權當年以後的年費或者繳納的數額不足的,國務院專利行政部門應當通知專利權人自應當繳納年費期滿之日起6個月內補繳,同時繳納滯納金滯納金的金額按照每超過規定的繳費...

  • 土地使用權贈與不繳契稅法律上是怎麼規定?

    土地使用權贈與不繳契稅法律上是怎麼規定?

    土地使用權是人民依法享有對土地進行使用的權利,國家為了土地的效益得到充分的利用,規定了幾種土地使用權的轉讓方式。土地使用權的贈與作為其中的一種轉讓方式,其他的土地轉讓方式包括買賣等。這一土地使用權的轉讓國家...

  • 針對勞動合同中約定不繳社保合法嗎

    針對勞動合同中約定不繳社保合法嗎

    針對勞動合同中約定不繳社保合法嗎勞動合同中約定不繳社保是不合法的。根據《社會保險法》第五十八條第一款的規定,用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險...

  • 單位與個人約定不繳社保違法嗎

    單位與個人約定不繳社保違法嗎

    對於勞動者的社保費用,其實是由用人單位和勞動者共同來承擔的。而有的時候,用人單位為了逃避自己的義務,可能就會與勞動者協商約定,單位不為勞動者購買社保,而本應該由單位承擔的社保費用會以補貼或者津貼的形式,補發部分給...

  • 公司停繳或不繳員工的住房公積金該如何維權

    公司停繳或不繳員工的住房公積金該如何維權

    現在我國房地產市場依然比較火爆,房屋買賣數量依然很大,很多樓盤前都能看到買房人的身影,而他們買房的原因可能是投資、也可能是居住等,在買賣房屋過錯中一定要保護好自己的合法權益。在房屋買賣交易中,發生糾紛的概率著實...

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