武汉市社会保险比例个人缴费比例是多少?
一、武汉市社会保险比例个人缴费比例是多少?
社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社保缴纳比例:养老保险:个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。
养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%;
医疗保险单位缴费比例为8%,个人缴费比例为2%;
工伤保险单位缴费比例为0.2%,个人不缴费;
生育保险单位缴费比例为0.8%,个人不缴费;
失业保险单位缴费比例为1%,个人缴费比例为1%;
住屋公积金单位和个人缴费比例各为12%。
二、事业单位五险一金的缴纳标准
事业单位及其工作人员依法参加社会保险,工作人员依法享受社会保险待遇;
事业单位住屋公积金的缴存也是强制的,符合缴存条件(外省市城镇常住户口职工、个体工商户、自由职业者除外)的单位和个人必须根据住屋公积金的相关法律法规依法缴纳住屋公积金;
事业单位公积金为单位与职工各缴一半,但也有不一样的,有单位交的多。要看公积金中心审批后同意单位怎么交;
事业单位为职工缴存的住屋公积金,由财政部门核定收支后,在预算或者费用中列支,事业单位住屋公积金是由市政府直接管理;
机关事业单位公积金月缴存基数计算为:在职公务员(含参照):国标工资 工作性津贴 生活性补贴 第十三个月工资;事业人员:岗位工资 薪级工资 绩效工资;
机关事业单位住屋公积金的缴存比例一般为12%,具体可以咨询当地的住屋公积金管理中心。
事业单位工资更高,福利待遇更好,很多人希望去事业单位工作。事业单位员工也买社会保险,个人也需要缴纳一部分金额。那么,事业单位个人缴纳社会保险的比例具体的规定也是有规定的。个人可以根据个人情况来的交纳即可。
-
个人如何交社会保险
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前...
-
若单位社保外包是合法的吗?
一、若单位社保外包是合法的吗?单位社保外包是属于合法的;社保外包指的就是社保外包给代理公司,即社保代理。社保代理是劳动保障事务代理中的一种代理方式,是指按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内,为个人或单位缴纳养老保险、生育...
-
交满15年社保要交多少钱
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前...
-
公司未缴纳社保怎么赔偿、应承担什么责任?
我们都知道现在有好多小型的企业为了节约他们的开支,不会与员工签订劳动合同,同样也不会给员工购买社保,这样就会让员工的合法利益受到损害,不能享受国家的一切福利,那就来了解一下公司未缴纳社保怎么赔偿、应承担什么责任?下面就来听听小编的看法。公司未缴纳社保怎...