协商一致解除劳动合同还仲裁
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
精选律师 · 讲解实例
如何协商一致解除劳动合同
单位与员工协商一致解除劳动合同后,应当进行书面确认。用人单位与劳动者提前解除劳动合同,尽量先协商,双方基本达成一致后,进行书面确认。不可以直接发书面解除通知,如果劳动者提出劳动仲裁,很有可能被认定为非法解除。
协商一致解除劳动合同的法律依据
劳动法第24条:经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。
劳动合同法第36条:用人单位与劳动都协商一致,可以解除劳动合同。
劳动合同法第46条:有下列情形的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(二)用人单位依照本法第36条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的。
劳动合同法实施条例第19条第1款。
为什么要协商一致解除劳动合同
劳动合同订立容易,解除难。劳动者有解除劳动合同的权利,只要提前通知,就可以解除。用人单位就不是这样了,要解除劳动合同,就要符合法律的规定,否则将会产生严重后果。如果被认定为非法解除,将要支付赔偿金,赔偿金是经济补偿金的两倍。有些劳动者还有可能要求继续履行合同。
在符合法律规定的前提下,协商一致解除劳动合同可以避免产生劳动纠纷。双方就补偿等一系列问题达成一致,不会产生不良影响,也不会对其他员工产生不好的示范作用。特别在劳动者没有什么明显过错的情况下,要尽量采取协商一致的方式解除劳动合同。
综上所述,单位想要和员工解除二者的合法劳动关系的话必须依法将合同首先在协商一致的基础上解除,而单位如果存在违法过错的情况的话是必须给付必要的经济补偿金的,除非是劳动者也意识到自己的离职会给单位带来损失的基础上才不需要支付。
-
二手房交易合同模板(简单30篇)
二手房交易合同模板1二手房交易合同范本签约须知一、本契约适用于存量房屋买卖立契。二、请用钢笔、毛笔等不易退变色且不易擦除的书写工具填写。三、本契约的任何涂改,均由甲乙双方在涂改处签章确认。四、在“□"中打“√”表示选中,打“×”表示不选中。除违...
-
川省国内旅游组团合同通用版
甲方:_____________(旅游者或单位)住所或单位地址:_____________________电话:__________乙方:______________(组团施行旅行社)地址:__________________________电话:__________________________甲乙双方就甲方参加由乙方组织的本次旅游的有关事项经平等协商,自愿签订合同如下:一、内容与标准第1条主要约定事项---------------------------------------------------------------------------...
-
二手房买卖合同范本样本(热门6篇)
二手房买卖合同范本样本1出卖人:________身份证号:________联系电话:________买受人:________身份证号:________联系电话:________根据《中华人民共和国民法典》及其他有关法律、法规之规定,买受人和出卖人在平等、自愿、协商一致的基础上就买卖房屋达成如下协议:第一...
-
正式员工劳动合同样本(简单13篇)
正式员工劳动合同样本1员工正式劳动合同书甲方(用人单位):_________________乙方(职工):_________________名称:_________________姓名:_________________法定代表人:_________________身份证号码:_________________地址:_________________现住址:_________________联...