薪酬制度下的福利对员工的激励
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对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
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商场对员工的福利制度
工资的最低标准是帼家规定的,各地由于经济发展情况不同,所定的标准也不同,你应当查一下你所在地区的最低工资标准,商场的基本工资不能低于此标准。没有签订劳动合同,是商场的错误,这期间商场应支会你双倍的工资。-
试用期离职应该怎么办?
每个人在正式工作之前都会有试用期的阶段,那么试用期离职要怎么做呢?试用期离职是不是和正式职工离职是一样的呢?试用期离职方式选择错误又会对自己造成什么样的影响呢?关于这些问题应该是很多人都想弄明白的,下面就跟小编一起来看看试用期离职要怎么做吧。“试...
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2021室内高温费是多少济南的规定是什么
到了夏季本身大家就容易犯困,但是因为生活的需要,也必须逼迫着自己去工作,所以有些时候在夏季从事工作是比较煎熬的。但是广大市民们一定要知道,在夏季从事工作,不论在室外或者是室内,只要达到了一定的标准,用人单位就应当为自己发放高温补贴。而且各地的高温补贴具体...
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单位安排在春节加班工资如何计算
一、单位安排在春节加班工资如何计算根据国务院修改的国家节假日放假规定表示,春节一般休假时间为农历正月初一到正月初三,可以与周末进行调休。因此在春节期间正月初一到正月初三单位安排劳动者加班的,需要支付劳动者日工资三倍的加班工资;其余调休时间内加班的应...
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周X、李X犯销售假冒注册商标的商品罪一审刑事判决书
公诉机关江苏省宿迁市人民检察院。被告人周X,浙江省宁波某电子有限公司法定代表人。因涉嫌犯销售假冒注册商标的商品罪,于2014年10月8日被江苏省沭阳县公安局刑事拘留,同年10月25日被沭阳县公安局取保候审,2015年7月28日被江苏省宿迁市人民检察院取保候审。辩护人...