劳动合同只有乙方签字怎么投诉
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依据劳动合同法等相关法律法规规定,与用人单位协商沟通,如果没有协调沟通好,则可向当地劳动行政部门反映。但是劳动合同只有乙方签字的话合同是不生效的,劳动者可以向用人单位要求赔偿。
《中华人民共和国劳动合同法》 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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