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关于医疗期的知识精选

医疗期鉴赏列表,作为生活法律百科里主要内容,为您整合了优质的医疗期方面的相关内容,解决您在医疗期方面的疑惑,从而生活无忧无虑,爱生活请关注医疗期鉴赏列表,轻松自在的生活,懂法懂得更好的生活。

  • 工伤保险条例医疗期

    工伤保险条例医疗期

    《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时...

  • 非因工负伤医疗期工资如何算

    非因工负伤医疗期工资如何算

    一、非因工负伤医疗期工资如何算非因工负伤的医疗期工资,是按照不低于当地最低工资标准的百分之八十来计算的。具体的数额则由用人单位依法在上述范围内确定。单位在医疗期内,仍需依法按照约定的日期向员工发放工资。《...

  • 请问关于劳动者享有的医疗期有多长医疗期有什么待遇

    请问关于劳动者享有的医疗期有多长医疗期有什么待遇

    请问关于劳动者享有的医疗期有多长医疗期有什么待遇员工如果连续休医疗期,则连续计算医疗期直至期满。医疗期三个月的,按六个月内累计病休时间计算;六个月的,按12个月内累计病休时间计算;九个月的,按15个月内累计病休时间计...

  • 工伤鉴定受理是否医疗期结束

    工伤鉴定受理是否医疗期结束

    工伤医疗期工伤医疗期是指职工因工负伤或者患职业病停止工作接受治疗和领取工伤津贴的期限。现根据新工伤保险条例,工伤医疗期实际应为停工留薪期,一般不超过12个月,最长不超过24个月。...

  • 工伤复发是会延长医疗期的吗?

    工伤复发是会延长医疗期的吗?

    一、工伤复发是会延长医疗期的吗?工伤复发会延长医疗期,工伤职工停工留薪满,伤情尚未稳定或未痊愈,不能恢复工作扔需治疗的,应在期满前5个工作日向本单位提出延长停工留薪的书面申请,并提交协议医疗机构出具的休假证明。用...

  • 工伤条例医疗期

    工伤条例医疗期

    工伤医疗期1、因工作原因受伤的,应尽快到社保部门申请工伤认定,才可享受工伤待遇;然后进行劳动能力鉴定,才可按伤残等级享受其他的工伤保险待遇。2、劳动能力鉴定结论上会显示有医疗终结期,此期间内员工停止工作进行工伤治...

  • 延长工伤医疗期

    延长工伤医疗期

    医疗期可以延长吗根据《关于贯彻〈企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定〉的通知》(劳部发[1995]236号)规定,对某些患特殊疾病(如癌症、精神病、瘫痪等)的职工,在24个月内尚不能痊愈的,经企业和当地劳动部门批准,可以适...

  • 工伤医疗期和停工留薪期分别是指什么

    工伤医疗期和停工留薪期分别是指什么

    工伤医疗期和停工留薪期分别是指什么1、停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期间,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。2、工伤医疗期是指职工因工负伤或者...

  • 医疗期结束解除劳动合同协议

    医疗期结束解除劳动合同协议

    医疗期结束后可以解除劳动合同吗《劳动合同法》第40条第(一)项规定:“劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的”,用人单位可以解除劳动合同。从该条规定中我们...

  • 工伤延长医疗期申请

    工伤延长医疗期申请

    工伤申请延长医疗期结果要多久才寄到劳动能力鉴定委员会对停工留薪期延长进行确认,确认结论书自作出之日起20日内送达所在单位和工伤职工。人力资源社会保障部、国卫生计生委《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第十五条...

  • 延长工伤医疗期有没有工资待遇?

    延长工伤医疗期有没有工资待遇?

    一、延长工伤医疗期有没有工资待遇?延长工伤医疗期有工资待遇,法律当中明确的规定,如果是在工伤医疗期限内,那么就需要享受到原来的工资的待遇。工伤八级享有11个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合同按黄石市上年...

  • 医疗期工资如何去支付

    医疗期工资如何去支付

    一、医疗期工资如何去支付根据《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法)若干问题的意见》第五十九条规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费;病假工资或疾病教济...

  • 陕西省医疗期病假工资待遇

    陕西省医疗期病假工资待遇

    在陕西省医疗期病假工资待遇是怎么样的?职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以上的,其病假工资按以下办法计发:(一)连续工龄不满10年的,按本人工资的60%发给;(二)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的65%发给;(三)连续工龄...

  • 深圳工伤鉴定医疗期

    深圳工伤鉴定医疗期

    工伤医疗期工伤医疗期是指职工因工负伤或者患职业病停止工作接受治疗和领取工伤津贴的期限。现根据新工伤保险条例,工伤医疗期实际应为停工留薪期,一般不超过12个月,最长不超过24个月。...

  • 医疗期劳动合同到期要怎样处理

    医疗期劳动合同到期要怎样处理

    律师解析:医疗期未满劳动合同是不可以终止的。劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊...

  • 工伤旧伤复发医疗期

    工伤旧伤复发医疗期

    工伤旧伤复发医疗期关于你提出的工伤旧伤复发医疗待遇问题是这样的,根据《工伤保险条例》第三十八条工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。相关如下:第三十条职工...

  • 不属于工伤有医疗期吗

    不属于工伤有医疗期吗

    不属于工伤有医疗期吗有的。根据劳动部关于发布《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》的通知第3条规定,给予职工3个月到24个月的医疗期:1、实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的,医疗期为三个月,五年以...

  • 医疗期与解除劳动合同

    医疗期与解除劳动合同

    医疗期后解除劳动合同吗《劳动合同法》第40条第(一)项规定:“劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的”,用人单位可以解除劳动合同。从该条规定中我们可以明确...

  • 延长工伤医疗期申请

    延长工伤医疗期申请

    问问延长工伤医疗期有没有工资待遇您好!职工在职期间患病需要休假,根据工作年限的不同享受不同的医疗期待遇。医疗期满后,病情尚未好转的,可以向劳动保障部门申请,根据病情适当延长医疗期。医疗期的工作待遇有职工集体劳动...

  • 延长工伤医疗期申请书

    延长工伤医疗期申请书

    申请延长工伤停工留薪期是由个人申请还是由公司申请你好,1、标准:原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。2、要求:停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延...

  • 医疗期鉴定在什么地方

    医疗期鉴定在什么地方

    贵阳工伤鉴定在什么地方工伤鉴定由贵阳市劳动鉴定委员会鉴定,赔偿数额根据等级和本人工资等来计算。...

  • 萧山非因工伤医疗期

    萧山非因工伤医疗期

    辞退医疗期内的癌症员工应该怎样赔偿?您好,根据《劳动合同法的》的规定,用人单位不得无理由辞退劳动者,就您所述,用人单位已经是违反了劳动法,您是可以要求用人单位赔偿双倍的经济补偿金,我们团队每年办理劳动纠纷案件上千件...

  • 职工工伤医疗期待遇有哪些,有没有相关的法律规定

    职工工伤医疗期待遇有哪些,有没有相关的法律规定

    职工工伤医疗期待遇有哪些,有没有相关的法律规定职工工伤医疗期待遇有工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。工伤职工需要住院治疗的,由单位按照省内因公出差伙食补助标...

  • 伤残鉴定与医疗期

    伤残鉴定与医疗期

    申请伤残鉴定需满足最低医疗期工伤认定和劳动能力鉴定,为伤残职工享受工伤保险待遇和维护合法权益提供了理赔依据。劳动能力鉴定是指劳动者因工或非因工负伤以及患病后,劳动鉴定机构根据国家鉴定标准,运用有关政策和医学...

  • 劳动法重大疾病的医疗期

    劳动法重大疾病的医疗期

    劳动法医疗期劳动部1994年颁布的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,1995年颁布的《关于贯彻〈企业职工患病或非因工负伤医疗期规定〉》对员工的病假及其工资问题有明确规定。1、《企业职工患病或非因工负伤医疗...