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關於議案的知識精選

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  • 工傷待遇爭議案

    工傷待遇爭議案

    受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償,而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的,在工傷鑑定結果的基礎上,按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算,得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。
為了充分保護工傷糾紛各...

  • 仲裁裁決執行復議案如何處理?

    仲裁裁決執行復議案如何處理?

    一、仲裁裁決執行復議案如何處理?人民法院裁定不予執行仲裁裁決、駁回或者不予受理不予執行仲裁裁決申請後,當事人對該裁定提出執行異議或者申請複議的,人民法院不予受理。人民法院裁定不予執行仲裁裁決的,當事人可以根據...

  • 勞動爭議案惡意訴訟可以反訴嗎

    勞動爭議案惡意訴訟可以反訴嗎

    勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因,雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生,不僅使正常的勞動關係得不到維護,還會使勞動者的合法利益受到損害,不利於社會的穩定。因此,應當正確...

  • 代理合同糾紛管轄權異議案

    代理合同糾紛管轄權異議案

    借款合同糾紛管轄權異議借款合同糾紛法院管轄問題若借款合同沒約定履行地的,出借人可向出借人所在地法院提起訴訟要求借款人償還借款借款合同糾紛也是合同糾紛的一種,根據《民事訴訟法》第二十三條的規定:因合同糾紛提起...

  • 勞動爭議案中管轄權如何確定

    勞動爭議案中管轄權如何確定

    勞動爭議案件由用人單位所在地或者勞動合同履行地的基層人民法院管轄,勞動合同履行不明確的,由用人單位所在地的基層人民法院管轄。對公民提起的民事訴訟,由被告住所地人民法院管轄;被告住所地與經常居住地不一致的,由常...

  • 確認股東資格糾紛管轄權異議案

    確認股東資格糾紛管轄權異議案

    訴訟管轄是指各級法院之間以及不同地區的同級法院之間,受理第一審民商事案件、知識產權案件及其他各類案件的職權範圍和具體分工。管轄可以按照不同標準作多種分類,其中最重要、最常用的是級別管轄和地域管轄。具體案件...

  • 勞動爭議案合併審理

    勞動爭議案合併審理

    勞動爭議案件審理期限根據現行《條例》規定,對於申請仲裁的勞動爭議案件,仲裁委員會收到申訴書之日起七日內做出受理或者不予受理的決定;決定受理的,在作出決定之日起七日內將申訴書的副本送達被訴人,並組成仲裁庭;勞動爭...

  • 股東會決議補充議案範本的基本內容有哪些

    股東會決議補充議案範本的基本內容有哪些

    一、股東會決議補充議案範本的基本內容有哪些?1、會議基本情況:會議時間、地點、會議性質(定期、臨時)。2、會議通知情況及到會股東情況:會議通知時間、方式;到會股股東情況,股東棄權情況。召開股東會會議,應當於會議召開...

  • 破產清算,議案

    破產清算,議案

    破產清算破產財產的清算,主要指清算組對破產企業的財產的保管、清理、估價、處分和分配。(一)破產企業財產的清理,主要是指清算組對破產企業的財產進行權屬界定、範圍界定、分類界定和登記造冊的活動。如:破產財產範圍:破...

  • 關於變更公司法定代表人的議案的流程有什麼?

    關於變更公司法定代表人的議案的流程有什麼?

    在我國,公司只要是進行註冊了以後,就會有法人代表,代表公司行駛權利和義務。同時企業法人變更登記也是可以進行變更的,只是變更的程序會比較麻煩,瞭解關於變更公司法定代表人的議案的流程會有利於以最快的效率完成變更,省下...

  • 執行異議案判決書的上訴期限是多久

    執行異議案判決書的上訴期限是多久

    一、執行異議案判決書的上訴期限是多久?執行異議案判決書的上訴期限是15天。《中華人民共和國民事訴訟法》第一百六十四條上訴權當事人不服地方人民法院第一審判決的,有權在判決書送達之日起十五日內向上一級人民法院...

  • 股東會審議公司章程的議案

    股東會審議公司章程的議案

    變更公司章程需要股東會議通過嗎將原公司章程中涉及到股權變更的內容刪除,把變更後的股權分配情況寫進去,就是修改後的公司章程,然後打印出來,股東簽字,再提交。原來的公司章程保持不變,再整出來一個名字叫章程修正案的東西...

  • 公路貨運保險合同爭議案代理詞

    公路貨運保險合同爭議案代理詞

    公路貨運保險合同爭議案代理詞案號(2004)浦民二(商)初字第660號尊敬的審判長,審判員:作為本案被告特別授權委託代理人,經認真研究本案相關事實,證據及有關法規,我們認為本案爭議焦點有三:1保險合同是否有效2貨損原因3是否屬保險...

  • 沒簽訂勞動合同的勞動爭議案如何證明勞動關係?

    沒簽訂勞動合同的勞動爭議案如何證明勞動關係?

    一、沒簽訂勞動合同的勞動爭議案如何證明勞動關係?沒有簽訂勞動合同卻產生了勞動糾紛,勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。沒有簽訂勞動合同,舉證證明勞動者與用人單位之間存在勞動合同關係。...

  • 公司經營範圍擴增議案

    公司經營範圍擴增議案

    公司經營範圍經營範圍是企業可以從事的生產經營與服務項目。它反映的是企業業務活動的內容和生產經營方向,是企業業務活動範圍的法律界限。初次註冊公司,不知道如何確定經營範圍時,可以直接參考行業內同類公司。以互聯網...

  • 仲裁裁決執行復議案如何處理

    仲裁裁決執行復議案如何處理

    仲裁裁決執行復議案如何處理仲裁裁決執行復議案的處理,是可以由當事人在法定的期限內提出異議的。對於仲裁裁決書,如果一方當事人不履行,另一方當事人可以申請人民法院強制執行,對仲裁裁決有異議的可以申請重新仲裁,但不能...

  • 勞動爭議案中法官偏向用人單位

    勞動爭議案中法官偏向用人單位

    在勞動爭議案件中哪些由用人單位舉證?在根據法律規定,勞動爭議糾紛案件中,因用人單位作出開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬、計算勞動者工作年限等決定而發生勞動爭議的,由用人單位負舉證責任。相關法律可參...

  • 勞動爭議案單位代理詞

    勞動爭議案單位代理詞

    勞動爭議代理詞有哪些辯護點1、要善於準確歸納並找出辯護的法定理由。2、要敢辯、善辯和明辯。敢辯與善辯、明辯並不矛盾,而是相輔相成的。敢辯而不善辯,就會造成辯護可聽不可取;善辯而不敢辯,人們聽來會感覺辯護觀點圓...

  • 勞動爭議案的裁審銜接

    勞動爭議案的裁審銜接

    勞動爭議案您好,仲裁庭裁決勞動爭議案件,應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。案情複雜需要延期的,經勞動爭議仲裁委員會主任批准,可以延期並書面通知當事人,但是延長期限不得超過十五日。逾期未作...

  • 臨時股東會可以只有一個議案嗎

    臨時股東會可以只有一個議案嗎

    離婚只有一個結婚證可以嗎協議離婚的話可以。申請辦理離婚登記的當事人有一本結婚證丟失的,婚姻登記機關可根據另一本結婚證辦理離婚登記,當事人兩本結婚證都丟失的,婚姻登記機關可根據結婚登記檔案或當事人提供的結婚登...

  • 企業年金職代會議案

    企業年金職代會議案

    破產清算和職代會破產清算是指宣告股份有限公司破產以後,由清算組接管公司,對破產財產進行清算、評估和處理、分配。清算組由人民法院依據有關法律的規定,組織股東、有關機關及有關專業人士組成。所謂有關機關一般包括國...

  • 股份公司增加經營範圍議案

    股份公司增加經營範圍議案

    公司發展的好壞,與公司經營狀況是密切相關的,因為科學的管理能促進公司快速的發展,增強公司的競爭力,才能在競爭激烈的市場環境下生存下去,反之則可能被市場淘汰。經營管理是相互滲透的,我們也經常把經營管理放在一起講,實際...

  • 勞動爭議案前調解建議書

    勞動爭議案前調解建議書

    勞動爭議案件法院調解書範本××省××市中級人民法院民事調解書(20××)穗中法民終字第46××號上訴人(原審被告):廣州××物業管理有限公司,住所地:廣州市××區。法定代表人:李××,該公司總經理。委託代理人:陳律師,××...

  • 侵權和勞動爭議案的區別

    侵權和勞動爭議案的區別

    勞動爭議案件申請工傷認定後的鑑定等級為2級,享受的待遇是:保留勞動關係,退出工作崗位,同時享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金為25個月的本人工資;(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,為本人工...

  • 勞動爭議案在二審如何審理案件

    勞動爭議案在二審如何審理案件

    勞動爭議案件二審訴訟期間可否申請財產保全勞動爭議案件二審訴訟期間可以向人民法院申請財產保全。人民法院採取保全措施,可以責令申請人提供擔保,申請人不提供擔保的,裁定駁回申請。法律依據:《民事訴訟法》第一百條人民...

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