離職證明一定要蓋章嗎
離職證明2.47W
在法律允許的情況下,行政機關可以允許公民或企業從事一些特定的事項,而這些事項也就是行政許可事項。通常,行政許可的內容是國家一般禁止的活動。設定行政許可,應當遵循經濟和社會發展規律,有利於發揮公民、法人或者其他組織的積極性,主動性,維護公共利益和社會秩序,促進經濟社會和生態環境協調發展。
精選律師 · 講解實例
一定要給員工開具離職證明嗎
對不出解除勞動合同證明造成損失單位要賠償《勞動合同法》 第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,並在十五日內爲勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。 第八十九條 用人單位違反本法規定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明,由勞動行政部門責令改正;給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任。-
合同到期離職公司不開離職證明如何處理?
建議員工可以和公司協商進行解決,因爲合同到期以後,勞動關係如果不續簽,實際上就等於自動解除了勞動關係,公司就應該爲自己正常的辦理離職手續的。如果公司拒絕的話,可以申請勞動仲裁。具體如下所述:1、與公司協商解決合同到期後不續簽的自動解除,單位應當爲勞動者辦...
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入職單位要離職證明,沒有怎麼辦
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檔案缺少離職證明,責任
在法律允許的情況下,行政機關可以允許公民或企業從事一些特定的事項,而這些事項也就是行政許可事項。通常,行政許可的內容是國家一般禁止的活動。設定行政許可,應當遵循經濟和社會發展規律,有利於發揮公民、法人或者其他組織的積極性,主動性,維護公共利益和社會秩序,...
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離職證明是自己寫還是公司寫
在法律允許的情況下,行政機關可以允許公民或企業從事一些特定的事項,而這些事項也就是行政許可事項。通常,行政許可的內容是國家一般禁止的活動。設定行政許可,應當遵循經濟和社會發展規律,有利於發揮公民、法人或者其他組織的積極性,主動性,維護公共利益和社會秩序,...