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關於職工的知識精選

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  • 職工一方協商代表在其履行協商代表職責期間勞動期滿,單位完全不能解除勞動合同嗎

    職工一方協商代表在其履行協商代表職責期間勞動期滿,單位完全不能解除勞動合同嗎

    集體合同協商代表的主要職責是什麼呀?這個集體合同協商代表(以下統稱協商代表),是指按照法定程序產生並有權代表本方利益進行集體協商的人員。集體協商雙方的代表人數應當對等,每方至少3人,並各確定1名首席代表。協商代表...

  • 2024年職工保險可以自己交嗎

    2024年職工保險可以自己交嗎

    職工保險可以自己交嗎職工保險不可以自己交。具體情況是:一、由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。二、由用人單位繳納工傷保險費,職工不繳納工傷保險費。三、由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。四...

  • 國有企業改制職工身份置換補償

    國有企業改制職工身份置換補償

    爸爸所在公司有事,國有企業改制職工身份置換補償國企改制中員工經濟補償金的標準解決了員工經濟補償金的來源問題,就涉及到經濟補償金的標準問題。根據改制主體的性質不同,其員工的身份也有所不同,因此解除勞動合同的經濟...

  • 三明市職工醫療保險

    三明市職工醫療保險

    職工醫療保險繳費年限根據《社保法》規定,參加職工醫療保險,達到法定退休年齡時累計繳費達到規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照規定享受基本醫療保險待遇;未達到規定年限的,可以繳費至規定年限。爲保持統籌基...

  • 職工醫療保險拔牙能用嗎

    職工醫療保險拔牙能用嗎

    職工醫療保險繳費年限根據《社保法》規定,參加職工醫療保險,達到法定退休年齡時累計繳費達到規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照規定享受基本醫療保險待遇;未達到規定年限的,可以繳費至規定年限。爲保持統籌基...

  • 三明職工醫療保險

    三明職工醫療保險

    職工醫療保險繳費年限根據《社保法》規定,參加職工醫療保險,達到法定退休年齡時累計繳費達到規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照規定享受基本醫療保險待遇;未達到規定年限的,可以繳費至規定年限。爲保持統籌基...

  • 職工勞動糾紛訴訟期多長時間

    職工勞動糾紛訴訟期多長時間

    職工勞動糾紛訴訟期多長時間勞動糾紛訴訟時效有普通時效和特殊時效之分,普通時效爲三年。我國法律所規定的最長訴訟時效爲20年。《民法典》第一百八十八條【普通訴訟時效、最長權利保護期間】向人民法院請求保護民事權...

  • 工傷期間職工上班的工資如何計算

    工傷期間職工上班的工資如何計算

    職工在上班路上算工傷嗎上下班途中出了車禍屬於工傷嗎?答案是肯定的。具體而言,根據《工傷保險條例》第14條規定,職工下列情形應當認定爲工傷:1、在上下班途中,受到非本人主要責任交通事故傷害的。非本人主要責任,是指同等...

  • 單位辭退職工補償

    單位辭退職工補償

    辭退職工補償您好!關於您諮詢的“單位辭退職工補償”問題回覆如下:關於辭退職工補償有哪些規定的問題,是這樣的,出於保護勞動者利益的角度,我國的勞動法中明確規定了用人單位辭退員工的條件,我國法律規定,若非滿足這些條件用...

  • 內蒙古職工醫療保險繳費比例

    內蒙古職工醫療保險繳費比例

    職工醫療保險報銷比例是怎樣在一級醫院就診,起付標準爲3萬元的部分,基本醫療保險可以由統籌基金支付90%,職工個人需要支付10%。如果起伏標準超過3—4萬元的部分,其統籌基金支付高達95%,職工個人只需承擔5%左右。如果起付標...

  • 哪些情形單位不能辭退職工

    哪些情形單位不能辭退職工

    一、哪些情形單位不能辭退職工企業雖然可以依據勞動法解除不合適的員工,但是有以下六種員工企業是不能隨意解除的:1、從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查,或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期...

  • 揚州市職工醫療保險惡性腫瘤

    揚州市職工醫療保險惡性腫瘤

    職工醫療保險繳費年限根據《社保法》規定,參加職工醫療保險,達到法定退休年齡時累計繳費達到規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照規定享受基本醫療保險待遇;未達到規定年限的,可以繳費至規定年限。爲保持統籌基...

  • 職工傷殘鑑定九級可辦殘疾症不

    職工傷殘鑑定九級可辦殘疾症不

    九級傷殘能辦殘疾證嗎可以,凡是符合殘疾評定標準的視力、聽力、言語、智力、肢體、精神及多重殘疾人均可申領殘疾人證。殘聯辦理殘疾人證不向申請人收取工本費。申請人到縣級(含縣級)以上醫院或專門醫療機構評定殘疾類...

  • 呼和浩特律師爲您解答:工傷職工暫停工作接受治療的,單位能否扣減其工資?

    呼和浩特律師爲您解答:工傷職工暫停工作接受治療的,單位能否扣減其工資?

    工傷職工暫停工作接受治療的,單位能否扣減其工資?法律諮詢王某是一名商場售貨員,在搬運貨物時不慎摔傷,爲此住院治療了一個月,並遵醫囑休息了兩個月,後經勞動保障部門認定爲工傷。但在治療、休養期間,單位只按照最低工資標準...

  • 職工死亡撫卹金的計算公式

    職工死亡撫卹金的計算公式

    湖北職工死亡撫卹金的計算關於職工死亡撫卹金問題,可以參考以下內容:根據《湖北省勞動廳、財政廳關於企業職工死亡後有關問題的處理意見》(鄂勞險1995180號)規定:一、職工死亡後,喪葬補助費按下列標準發給:因病或非因工傷...

  • 職工工傷申報需要提交的材料有哪些

    職工工傷申報需要提交的材料有哪些

    職工工傷申報需要提交的材料有哪些爲職工申報工傷需要提交下列材料:申請人的基本身份證明;工傷認定申請表;勞動合同或者工資支付憑證等證明存在勞動關係的材料;醫療診斷證明或職業病診斷證明。...

  • 合作醫療和職工醫療保險

    合作醫療和職工醫療保險

    職工醫療保險繳費年限根據《社保法》規定,參加職工醫療保險,達到法定退休年齡時累計繳費達到規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照規定享受基本醫療保險待遇;未達到規定年限的,可以繳費至規定年限。爲保持統籌基...

  • 諸暨職工醫療保險報銷

    諸暨職工醫療保險報銷

    職工醫療保險報銷範圍比例根據《社會保險法》規定,符合職工醫療保險藥品目錄、診療項目、醫療服務設施標準以及急診、搶救的醫療費用,按照國家規定從基本醫療保險基金中支付。1、職工醫療保險藥品報銷範圍(1)甲類藥物是...

  • 職工工傷殘程度鑑定申請書

    職工工傷殘程度鑑定申請書

    工傷職工如何申請傷殘鑑定醫療期終結後,單位拒絕進行勞動能力鑑定的,受傷職工可以自行申請傷殘鑑定。受傷職工自工傷醫療期滿之日起計算鑑定申訴期爲半年。具體程序如下:1、凡申請勞動能力鑑定的受傷職工,須向市勞動保障...

  • 工傷職工的工傷待遇由誰支付

    工傷職工的工傷待遇由誰支付

    工傷職工的工傷待遇由誰支付工傷職工的工傷待遇由誰支付要根據具體情況確定。如果用人單位按規定爲勞動者繳納工傷保險費的,那麼大部分工傷待遇是由國家支付的,只有小部分費用由用人單位支付。如果用人單位沒有按規定爲...

  • 企業清算,債務、職工

    企業清算,債務、職工

    破產清算職工賠償的範圍根據《企業破產法》勞動者可以得到以下補償:1、公司欠勞動者的工資和醫療、傷殘補助、撫卹費用。工資一般應當包括計時工資、計件工資、資金、津貼和補貼,但非勞動報酬性的收入及勞動保護等方面...

  • 企業清算 債務 職工

    企業清算 債務 職工

    破產清算職工賠償的範圍根據《企業破產法》勞動者可以得到以下補償:1、公司欠勞動者的工資和醫療、傷殘補助、撫卹費用。工資一般應當包括計時工資、計件工資、資金、津貼和補貼,但非勞動報酬性的收入及勞動保護等方面...

  • 職工挪用公款說明怎麼寫

    職工挪用公款說明怎麼寫

    挪用公款挪用公款是指國家工作人員,利用職務上的便利,挪用公款歸個人使用,進行非法活動的,或者挪用公款數額較大、進行營利活動的,或者挪用數額較大、超過3個月未還的行爲。...

  • 洛陽市職工醫療保險交多少年

    洛陽市職工醫療保險交多少年

    醫療保險要交多少年靈活就業人員醫療保險達到退休時享受醫療保險待遇的條件:2000年12月1日以前已參保加基本養老保險的個人參加基本醫療保險,達到法定退休年齡辦理退休手續時,2003年元月1日以後單位繳費時間不計算繳費年...

  • 洛陽市職工養老保險報銷

    洛陽市職工養老保險報銷

    洛陽職工養老保險洛陽職工養老保險退休待遇由以下四部分組成:①基礎養老金=(退休時上年度在崗職工月平均工資+退休時上年度在崗職工月平均工資×職工的平均指數)÷2×繳費年限×1%=(1941+1941×平均指數)÷2×繳費年限×1...

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