职工养老保险计算
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五险一金当中包括了养老保险,而这其实也是大多数劳动者重点关心的一个保险。要注意的是在养老保险当中也分为了多种类型,分别是基本养老保险、企业补充养老保险、个人储蓄性养老保险以及商业养老保险。而其中我们说的五险一金当中的养老保险,其实主要就是指第一个基本养老保险,也被称之为国家基本养老保险。该养老保险的费用是由用人单位和劳动者共同承担,但如果是个体户或者....
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职工养老保险领取计算
职工养老保险领取计算的方法:个人账户里的钱主要来自两个方面,一个是每月个人缴纳的养老保险费全部划入个人账户;另一个是单位为职工缴纳的养老保险费(省属单位缴费额=单位所属全部职工工资总额×18%)中的一部分划入个人账户,两部分相加的总数相当于缴费工资基数的11%。也就是说,假如个人账户上每月存入额=4500元*11%=495元。退休后每月领取的个人账户养老金就等于个人账户本息总额除以120。此外还可以领取基础养老金,数额为退休时上年职工社会平均工资的20%。两部分相加就是每月的养老保险金总额。1998年7月1日前参加工作的参保人还可以根据本人1998年7月1日前的缴费年限、缴费工资和退休前上年度所在市职工社会平均工资(2000年7月1日以后退休的,统一按1999年所在市职工社会平均工资)等因素领取过渡性养老金。
按照这一标准大概计算,到60岁退休时,工作37年,缴纳444个月的养老保险费,不计算利息并且假定工资不变化,那么到退休时,你的个人账户里就有495元×444个月=208680元。除以120,约等于1740元,就是你退休时每个月领取的个人账户养老金。
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企业养老保险缴费时间
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养老保险退休金如何计算公式
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