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关于劳动的知识精选

劳动鉴赏列表,作为生活法律百科里主要内容,为您整合了优质的劳动方面的相关内容,解决您在劳动方面的疑惑,从而生活无忧无虑,爱生活请关注劳动鉴赏列表,轻松自在的生活,懂法懂得更好的生活。

  • 试用期被违法解除是否能主张恢复劳动关系?

    试用期被违法解除是否能主张恢复劳动关系?

    在试用期内,公司有权在合理范围内解除与员工签订的劳动合同,但若公司以违法方式解除试用期合同,员工可以要求恢复与公司的劳动关系。试用期是劳动合同履行的初期阶段,旨在为公司评估员工的工作能力和适应性。根据劳动合同...

  • 最新法律规定劳动纠纷该如何进行工伤认定

    最新法律规定劳动纠纷该如何进行工伤认定

    最新法律规定劳动纠纷该如何进行工伤认定向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。其次要依规定应向省级劳动保障行政部门提出工伤认定申请的,根据属地原则应向用人单位所在地设区的市级劳动保障行政部门提出。最...

  • 劳动纠纷调解员

    劳动纠纷调解员

    有了劳动纠纷,调解员能调解吗如果是仲裁那么就由仲裁委员会作出裁决,基本上调解员也会中和双方的意见,讨价还价到双方都能接受的价格,劳动纠纷也是一样。这样的回答你满意吗劳动纠纷调解需要准备的是。如果一方实在无法接...

  • 在劳动争议解决过程中

    在劳动争议解决过程中

    在劳动争议解决过程中,提出自己主张的当事人有举证责任。根据法律规定,发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利...

  • 劳动工伤纠纷一审要多久

    劳动工伤纠纷一审要多久

    劳动工伤纠纷一审要多久6个月。民事诉讼一审普通程序审限一般不超过六个月,复杂的可以延长六个月,一审简易程序审限为三个月;案件的审判程序一般要经过多次开庭审理,查清案件事实,查清案件事实并有相关证据证明后,法院才可...

  • 劳动仲裁裁决书怎么写的

    劳动仲裁裁决书怎么写的

    关于劳动争议仲裁裁决书的制作。劳动争议仲裁裁决书一般由首部、正文和尾部组成。1.首部。首部是仲裁书的开头部分,应当写明:(1)制作裁决书的劳动争议仲裁委员会的全称以及文书名称即“劳动争议仲裁裁决书”。(2)年号及仲裁...

  • 洗碗厂劳动合同范本

    洗碗厂劳动合同范本

    工厂劳动合同范本甲方:____________________居民身份证号码:____________________住址:____________________乙方:______________住所:____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及...

  • 劳动纠纷针对证据否认

    劳动纠纷针对证据否认

    劳动纠纷证据如何收集(1)“谁主张,谁举证”书证的提供,原则上由主张相关事实的当事人负责。(2)举证倒置有证据证明一方当事人持有证据无正当理由拒不提供,如果对方当事人主张该证据的内容不利于证据持有人,可以推定该主张...

  • 主播账号纠纷举证责任是怎样的(劳动纠纷的举证责任)

    主播账号纠纷举证责任是怎样的(劳动纠纷的举证责任)

    主播账号纠纷举证责任是怎样的(劳动纠纷的举证责任)1、《民事诉讼法》第64条规定,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。2、当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据...

  • 劳动纠纷事年所

    劳动纠纷事年所

    劳动纠纷包括哪些劳动纠纷是指劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。根据引起劳动纠纷的原因不同,可将其分为以下几类:一、因用人单位开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职而产生的劳动纠纷。...

  • 劳动仲裁时限多长时间?

    劳动仲裁时限多长时间?

    一、劳动仲裁时限多长时间?提请劳动仲裁的时限一般为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。而仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期...

  • 鞋服行业劳动合同范本

    鞋服行业劳动合同范本

    健身行业劳动合同甲方:法定代表人(主要负责人)或委托代理人:往所地:乙方:性别:身份证号:鉴于甲乙双方即将建立劳动关系.为维护双方的合法权益。甲乙双方经协商达成一致签订本合同书。双方同意签定劳动合同如下:1、乙方自动受...

  • 驻外办事处发生的劳动争议怎么办

    驻外办事处发生的劳动争议怎么办

    在街道办事处上班的合同工发生劳动争议适用劳动法吗街道办事处的合同工是为了补充街道办事处工作人员不足的状况,而通过编制外用工的方式与某些工作人员签订劳动合同或者通过劳务派遣的方式使用一些临时用工。因为目前...

  • 劳动纠纷该如何进行因工受伤认定

    劳动纠纷该如何进行因工受伤认定

    劳动纠纷该如何进行因工受伤认定向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。其次要依规定应向省级劳动保障行政部门提出工伤认定申请的,根据属地原则应向用人单位所在地设区的市级劳动保障行政部门提出。最后需要认...

  • 怎么区别劳务关系和劳动关系

    怎么区别劳务关系和劳动关系

    一、怎么区别劳务关系和劳动关系劳务关系:是劳动者与用工者根据口头或书面约定,由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务,用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。劳动关系:劳动关系的主体特...

  • 劳动合同纠纷举证责任怎么划分的

    劳动合同纠纷举证责任怎么划分的

    劳动合同纠纷举证责任怎么划分的1、劳动合同纠纷举证责任又称证明责任,它是指当事人对自己提出的主张有提供证据进行证明的责任。具体包含行为意义上的举证责任和结果意义上的举证责任两层含义:其一,行为意义上的举证责...

  • 劳动仲裁是否可以解除合同,有哪些规定

    劳动仲裁是否可以解除合同,有哪些规定

    劳动仲裁是否可以解除合同,有哪些规定劳动仲裁不可以解除劳动合同。劳动仲裁期间一般是不可以解除劳动合同的,不过这也不是绝对的。仲裁期间如果双方的劳动关系还没有终止,但是职工就已申请劳动仲裁为由无故不到用人单...

  • 国企劳动纠纷诉讼注意事项(国企劳动纠纷)

    国企劳动纠纷诉讼注意事项(国企劳动纠纷)

    国企劳动纠纷诉讼注意事项(国企劳动纠纷)违反劳动法的,可以仲裁。但是注意几点:1、仲裁时效,自劳动争议发生之日起60日内申请,过期不能受理。2、你要收集好相关证据,如劳动合同,证明你被试用两次及每次试用时间等,工资条,考勤...

  • 劳动纠纷可不可以仲裁

    劳动纠纷可不可以仲裁

    一、劳动纠纷可不可以仲裁劳动争议纠纷可以申请仲裁,但是提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起1年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效...

  • 工伤死亡劳动仲裁申请书

    工伤死亡劳动仲裁申请书

    申请劳动仲裁期间,找不到被申请人怎么办?您好,请具体说明情况。当事人可以委托代理人参加仲裁活动。委托他人参加仲裁活动,应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当载明委托事项和权限。可以...

  • 申请劳动仲裁会影响找工作吗

    申请劳动仲裁会影响找工作吗

    劳动仲裁怎么申请劳动仲裁申请的流程:1、劳动争议发生后,当事人应在法律规定的期限内,向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。《劳动法》有明确规定:提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员...

  • 丁桥劳动保障站

    丁桥劳动保障站

    劳动保障服务站档案管理制度为规范劳动保障服务站的档案管理,提高办事效率防止档案流失,特制定本制度:1、劳动保障服务站的档案由专人统一管理。并对档案进行收集、整理、立卷、鉴定、保管、销毁。2、劳动保障服务站的台...

  • 不服劳动能力鉴定怎么办

    不服劳动能力鉴定怎么办

    一、不服劳动能力鉴定怎么办单位或者个人如果对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动...

  • 单位欠社保费能申请劳动仲裁吗

    单位欠社保费能申请劳动仲裁吗

    辩护、辩护权、辩护制度辩护是指刑事案件的被追诉人及其辩护人反驳对被追诉人的指控,提出有利于被追诉人的事实和理由,论证被追诉人无罪、罪轻或者应当减轻、免除处罚,维护被追诉人的程序性权利,以保障被追诉人合法权益的...

  • 劳动工伤纠纷管辖有哪些

    劳动工伤纠纷管辖有哪些

    劳动工伤纠纷管辖有哪些主要有两种。工伤纠纷的管辖主要有以下两种:  (1)工伤待遇争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的法院管辖。这是地域管辖原则的体现,也是工伤待遇争议案件诉讼管辖的一般规定。(2)工伤...