中山社保最低工资标准是多少?
一、中山社保最低工资标准
中山社保最低工资标准为1720元,中山最低标准社保费用以最低缴费基数1720元来参保,五险费用最低需要1090.15元,五险费用是需要同时缴纳的,并不能单独缴纳一两项社保的费用。而且职工社保只能由用人单位来参保,如果暂时无工作单位,参保也只能通过代缴公司来进行手续的办理。
二、中山社保费用如何计算?
要计算社保费用,那么肯定还是要先注意缴费比例和缴费基数的情况。因为职工社保五险比例都是固定的,但是缴费基数不同,所以每个月的社保费用也会有一定的差异性。不过因为受到了疫情的影响,所以社保缴费比例和缴费基数暂时没有调整,还是按照原有政策来缴费的。
根据中山市相关文件规定,养老、失业、工伤三项社会保险费缓缴政策,以及中小微企业三项社保费单位缴费部分免征政策于12月底到期终止。
中山结束减免政策,养老保险、工伤保险、失业保险三险不再享受减免。中山社保政策调整之后,需要缴纳的费用有何变化,我们一起来看看。
中山市养老保险,失业保险,工伤保险单位缴费比例(养老为14%,失业为0.48%,工伤为0.11%)。
中山市社保费用明细
生育保险,缴费基数3500元,企业缴纳28元,个人缴纳0元;残保金,缴费基数1720,企业缴纳25.8元,个人缴纳0元;工伤保险,缴费基数1720元,企业缴纳1.93元,个人缴纳0元;失业保险,缴费基数1720元,企业缴纳8.26元,个人缴纳3.44元;医疗保险,缴费基数3500元,企业缴纳210元,个人缴纳70元;养老保险,缴费基数3376元,企业缴纳472.64元,个人缴纳270.08元,社保合计,企业缴纳746.63元,个人缴纳343.52元
中山市最新一档社保费用为:1090.15元。
中山市社保费用为607.32元,社保减免政策截止后,相较减免期间总体费用上升482.83元。
综上所述,中山社保最低工资标准为1720元,以1720为缴费基数来算社保最低缴费为1090.15元。而且最低工资包含个人缴纳的部分,总体来说,中山社保最低工资仍在接受范围之内。
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