出了工伤事故单位需承担哪些责任
一、出了工伤事故单位需承担哪些责任
发生工伤事故后,用人单位要承担哪些责任,依据用人单位是否为员工购买工伤保险和员工工伤情况而定,如果没有购买保险的,工伤产生的赔偿由用人单位承担。
二、相关法律规定
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。
伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;
逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
《中华人民共和国社会保险法》第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
通过上述分析知道,依据《社会保险法》的规定,发生工伤事故后,如果用人购买了社会保险的,用人单位承担治疗工伤期间的工资福利、伤残津贴、就业补助金等费用。
如果没有购买工伤保险的,因工伤产生的所有费用由用人单位承担。
我们在生活中遇到法律问题时,可以通过运用法律知识或者是相关专业人员的帮助来解决,以此来维护自己的合法权益。在上述的文章内容中已经对出了工伤事故单位需承担哪些责任的问题进行了解答,如果您对此还有其他疑问的话,可以查看本网站的其他法律知识内容,也可以咨询本站律师为您解答。
网站地图更多#工伤赔偿相关法律知识
2.3w 浏览文章工伤事故住院可以多长时间3.5w 浏览文章工伤事故的预防措施包括什么1.9w 浏览文章劳务关系中雇员受伤责任划分1.2w 浏览文章工伤者交通事故承担全部责任吗1.3w 浏览文章工伤事故纠纷应注意哪些,需要提供什么证件1.3w 浏览文章工人受伤用报工伤事故吗2.9w 浏览文章造成工伤事故的人为原因主要有哪些1.6w 浏览文章工伤保险符合什么条件才能购买1.8w 浏览文章工伤申报时间已过如何处理2.0w 浏览文章上班第一天工伤,没签劳动合同怎么办?1.5w 浏览文章劳务合同属于工伤事故吗,工伤发生后怎么处理2.1w 浏览文章承揽关系劳动致伤如何分责任1.7w 浏览文章社会保险行政部门进行工伤责任判定时单位需要协助吗?1.7w 浏览文章没有劳动合同的工伤怎么处理2.0w 浏览文章如何提起工伤行政复议2.1w 浏览文章没劳动合同工伤了怎么办2.1w 浏览文章工伤事故医疗费员工承担违法吗1.1w 浏览文章缴纳工伤保险要符合什么条件1.1w 浏览文章工作十五年没签劳动合同工伤了怎么办2.0w 浏览文章工伤无劳动合同怎么办?更多#工伤纠纷相关
咨询工伤保险公司赔偿,是由单位单位承担还是个人承担367次阅读图文单位犯罪谁承担责任一般采取双罚制原则。即单位犯罪的,对单位判处罚金,同时对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。由于单位犯罪的复杂性,其社会危害程度差别很大,一律适用双罚制的原则。2024-02-28924次阅读文章单位行贿私人出资单位要承担法律责任吗2023.03.111938次阅读咨询认定工伤后单位承担什么区别.单位承担的标准是什么?446次阅读图文工伤出现医疗事故单位承担责任吗工伤出现医疗事故,单位不需要对医疗事故承担责任。医疗事故责任的承担主体是医疗机构、医务人员,工伤后出现的医疗事故属于医疗机构对员工的人身伤害,不属于工伤的范围,用人单位不需要对工伤后出现的医疗事故承担任何责任。2024-02-271381次阅读文章出了工伤事故单位需承担什么责任2023.04.231099次阅读咨询单位给员工交社保单位承担多少332次阅读图文出了工伤事故单位需承担哪些责任工伤职工因工负伤或者被确诊为职业病,如果申请工伤认定,主张工伤待遇,那么依据法律规定,用人单位根据具体情况,需要承担以下责任:1、用人单位如果未在事故发生之日起一个月内申请工伤认定,那么,自事故发生之日起至劳动者或者用人单位逾期申请工伤认定之日时,已经发生的所有工伤待遇。2024-03-04888次阅读文章职工侵权责任承担由单位承担赔偿责任吗?2023.03.014577次阅读咨询洛阳市事业单位办退休、补交医保的单位部分是单位承担还是个人承担?306次阅读加载更多更多工伤纠纷最新文章
工伤追诉期最长是多久1261次阅读2024.03.21工伤保险时限是多久1460次阅读2024.03.21补充工伤保险怎么申报1413次阅读2024.03.21工伤流程怎么走1853次阅读2024.03.21工伤几年起诉1878次阅读2024.03.21遇到工伤纠纷问题?本站专业律师 处理更可靠快速咨询律师权威解答查看更多我是半个月前在厂里被车撞了,身体多处软组织挫伤,胸口肋骨骨折了三根,公司每月交50元保险,请问这怎么赔付?2024-03-22 10:10:38网友提问劳务合同,受工伤?2024-03-22 09:50:20网友提问王律师。前前段时间在钢。前段时间在工地上摔倒了想和你咨询一下?2024-03-22 09:00:20网友提问婚姻期内,因为他带人工作,人受伤,产生的费用,?2024-03-22 08:46:09网友提问工伤老板也要求法律程序来解决?2024-03-22 05:49:39网友提问在职在岗期间受到无在职在岗期间无辜伤害,算不算工伤?2024-03-22 00:48:08网友提问丁律师,我是一个工伤者,我想咨询一下您关于工伤相关法律问题,可以吗?2024-03-21 22:23:22网友提问工伤…肋骨骨折,没有工伤保险,公司为员工买了一个月50块的商保?2024-03-21 21:30:43网友提问我想问有关于工伤的问题?2024-03-21 20:58:50网友提问工伤有后遗症怎么找工地老板?2024-03-21 20:47:58网友提问-
工伤赔偿款算不算共同财产
一、工伤赔偿款算不算共同财产工伤赔偿款不属于夫妻共同财产。一方因工伤获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用,属于夫妻一方的财产,亦即个人财产。这是因为一方工伤的补偿款,是用人单位对劳动者身体受到伤害的一种补偿,不能等同于夫妻关系存续期间的正常收入,不能...
-
上下班途中工交通事故赔偿可以获得双份吗
一、上下班途中工交通事故赔偿可以获得双份吗?允许双重赔偿,如果劳动者遭受工伤,是由于交通事故第三人的侵权行为造成,第三人不能免除民事赔偿责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第3条规定,劳动者因工伤事故遭受人身损害,按《工...
-
工伤鉴定评不上如何赔偿
一、工伤鉴定评不上如何赔偿工伤职工发生事故伤害,造成身体损伤的,因伤情不一,相关赔偿项目也应根据伤情等情况才能确定。劳动者认为伤情严重,申请劳动能力等级鉴定,但如果经劳动能力等级鉴定,并经过上一级鉴定机构复核,工伤职工的伤情,仍评不上伤残,那工伤职工的工伤待...
-
2024工伤死亡怎么样赔偿
一、工伤死亡怎么样赔偿(1)丧葬补助金,为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(2)供养亲属抚恤金,按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述...