檔案保管協議
檔案保管協議
甲方:_________________
乙方:_________________
甲乙雙方經協商達成如下:
一、甲方同意保管乙方委託的人事檔案。
二、協議有效期為_______年,自_______年______月______日起,至_______年______月______日止。
三、乙方每年應向甲方繳交管理費_________元人民幣,協議期內檔案轉至其他單位,其管理費不予退還。
四、甲方僅為乙方託管人事檔案,雙方不存在勞動關係及任何行政上的隸屬關係,乙方的就業、工資、福利、醫療、人身意外、繳交社會保險費、退休申請及退休養老金的領取等均為自理。乙方在託管期間,其本人發生因病及傷亡事故導致的一切責任均由乙方本人自負,與甲方無關。
五、乙方在託管期間,應自覺遵守國家的有關法律、法規,不得以甲方之名義從事任何違法違紀活動,不得違反計劃生育。否則,一經發現,甲方立即單方終止協議,脱離託管關係,託管費不予退回。
六、在託管期間,如乙方由於調動原因需要調閲檔案或轉至其他單位,需由接收單位出具證明,甲方才給予辦理閲檔或轉檔的有關手續。
七、本協議期內,甲方按國家有關規定管理乙方的人事檔案,為乙方出具與檔案有關的證明、材料。
八、本協議期滿後,乙方如不及時交納託管費除按規定交納託管費外,每人每日加收滯納金_________元。
九、乙方如變更地址及聯繫電話應及時通知甲方,以便聯繫。如不及時,由此造成的責任概由乙方承擔。
十、本協議單方或自動終止時,託管關係自然解除。
十一、本協議未盡事宜,甲、乙雙方應友好協商解決。
十二、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力。自簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
代表人(簽字):_______
_________年____月____日 _________年____月____日
-
委託管理人事檔案合同
委託管理人事檔案合同__________人才服務中心(以下稱甲方)與委託單位__________(以下稱乙方)就管理人事檔案事宜共同訂立合同如下:一、甲方受乙方委託,將其聘用的__________人事檔案存入甲方。二、甲方管理責任1.負責辦理人事檔案接收手續,保留存檔人員原工作身份,人事...
-
勞動合同上代理人簽字
新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、協商一致的原則,不得違反法律、行政法規的規...
-
保管未就業畢業生檔案協議書
保管未就業畢業生檔案協議書甲方:_______________________乙方:_______________________性別_________________________畢業學校:___________________專業:_______________________一、乙方因未落實就業單位,將人事檔案委託甲方保管。乙方從畢業離校時至就業前兩年...
-
協商解除勞動合同代理詞
新員工入職到新的單位時候,需要簽訂勞動合同,勞動合同簽了才保障自己的勞動關係的合法性,要是自己沒有簽訂勞動合同,自己的權益就可能會受到公司的侵犯。《勞動合同法》中規定,當事人訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自願、協商一致的原則,不得違反法律、行政法規的規...