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关于猝死的知识精选

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  • 游客猝死旅行社要陪吗

    游客猝死旅行社要陪吗

    我国《旅游法》第81条规定:“突发事件或者旅游安全事故发生后,旅游经营者应当立即采取必要的救助和处置措施,依法履行报告义务,并对旅游者作出妥善安排。”对于违反上述规定的法律后果该法第70条第3款明确规定:“在旅...

  • 猝死能认定工伤保险吗

    猝死能认定工伤保险吗

    猝死工伤保险赔付多少钱劳动者上班时间猝死是算工伤的,应当按照工亡的标准进行赔偿。一、工亡待遇:1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职...

  • 猝死情形下的保险赔偿责任有哪些

    猝死情形下的保险赔偿责任有哪些

    交强险法定除外责任有哪些,交强险责任免除的情形一、交强险法定除外责任有哪些根据《机动车交通事故责任强制保险条例》(以下简称《交强险条例》)第二十二条规定,交强险法定除外责任有四种情形,即:1、驾驶人未依法取得驾驶...

  • 突发猝死是工伤吗

    突发猝死是工伤吗

    猝死算不算工伤看情况。根据《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定,工伤是指在工作时间和工作场所内、因工外出期间或在上下班途中等情况下,由于工作的原因受到的伤害。如果劳动者是在工作时间和工作岗位突发疾病死...

  • 几人一起打牌,其中一人猝死,请问一起的牌友有责任吗

    几人一起打牌,其中一人猝死,请问一起的牌友有责任吗

    打麻将死人,在场的人是否需要承担责任要根据具体情况而定:1、若其他人没有过错,不承担侵权责任,但基于公平原则,一般要作适当补偿。2、个人健康原因而死,其他打麻将者在其发病时,如果积极拨打120或参与一定的救治,则其他人不...

  • 工人下班后猝死是否认定为工伤

    工人下班后猝死是否认定为工伤

    律师解答:不能。律师解析:工人下班后猝死一般不能认定为工伤,除非是下班后为了单位的利益,将工作带回家,占用个人时间继续工作,期间突发疾病死亡可以认定为工伤。因为法律规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时...

  • 在工作中60岁农民工猝死算不算工伤?

    在工作中60岁农民工猝死算不算工伤?

    一、在工作中60岁农民工猝死算不算工伤?看情况。根据《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定,工伤是指在工作时间和工作场所内、因工外出期间或在上下班途中等情况下,由于工作的原因受到的伤害。如果劳动者是在工作时...

  • 工地宿舍睡觉猝死的补偿

    工地宿舍睡觉猝死的补偿

    工地宿舍睡觉猝死的补偿1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,应当认定为工伤,能获得以下补偿:(1)丧葬补助金:标准为从业人员因工死亡时6个月的上年度全市职工月平均工资;(2)供养亲属抚恤金:按...

  • 根据规定雇佣工猝死怎么赔偿

    根据规定雇佣工猝死怎么赔偿

    一、根据规定雇佣工猝死怎么赔偿?雇佣工猝死的赔偿标准不是法定的。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十四条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算...

  • 猝死保险公司不予理赔

    猝死保险公司不予理赔

    保险公司不予理赔有哪些情形1、保险合同未生效、新车无临时牌照或者临时牌照过期期间发生事故,保险公司不赔偿。2、未按规定年检或者未通过年检发生保险事故,保险公司不赔。...

  • 加班如何防猝死

    加班如何防猝死

    加班猝死算工伤吗如果死亡和加班有因果关系的话,就可以认定工伤,否则可能认定不到工伤.你可以先申请工伤.如果用人单位不承认是工伤,你可以在事故发生之日起一年内向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申...

  • 喝酒猝死同桌有责任吗,在饭店受伤饭店能免责吗

    喝酒猝死同桌有责任吗,在饭店受伤饭店能免责吗

    一、喝酒猝死同桌有责任吗1、如果同桌喝酒的其他人有极力劝酒、故意灌酒、放纵饮酒、酒后未妥善照管等情形的,一般可以认为存在侵权行为且有过错,应当承担侵权责任;2、如果同桌喝酒的其他人没有上述侵权行为,或者对损害结...

  • 酒后猝死!同行3人判赔12万,法院:送回酒店休息还不够!

    酒后猝死!同行3人判赔12万,法院:送回酒店休息还不够!

    酒后猝死!同行3人判赔12万,法院:送回酒店休息还不够!痛心!喝酒又喝死了一个,同行3人判赔12万,判决生效!马上就要过年了,又到了聚餐喝酒高峰时刻,聚餐喝酒千万注意!量力而行,不要随意劝酒、灌酒,陪酒也要格外小心!快一起看看这...

  • 上班休息时间猝死属于工伤吗

    上班休息时间猝死属于工伤吗

    上班休息时间猝死属于工伤吗1、在上班休息时间猝死属于工伤。2、根据《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内...

  • 加班用餐时间猝死算不算工伤

    加班用餐时间猝死算不算工伤

    猝死算不算工伤看情况。根据《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定,工伤是指在工作时间和工作场所内、因工外出期间或在上下班途中等情况下,由于工作的原因受到的伤害。如果劳动者是在工作时间和工作岗位突发疾病死...

  • 上海工伤猝死赔偿金

    上海工伤猝死赔偿金

    2019工伤赔偿金标准工伤赔偿金标准:1、医疗费和住院伙食补助费以及护理费。2、一次性伤残补助金:农民工月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等)。3、一次性医疗补助金:职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残...

  • 工伤保险猝死有赔偿吗

    工伤保险猝死有赔偿吗

    猝死工伤保险赔付多少钱劳动者上班时间猝死是算工伤的,应当按照工亡的标准进行赔偿。一、工亡待遇:1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职...

  • 猝死不在保险理赔

    猝死不在保险理赔

    保险理赔车主在理赔时的基本流程:(1)出示保险单证。(2)出示行驶证。(3)出示驾驶证。(4)出示被保险人身份证。(5)出示保险单。(6)填写出险报案表。(7)详细填写出险经过。(8)详细填写报案人、驾驶员和联系电话。(9)检查...

  • 猝死的医疗过错鉴定如何申请?

    猝死的医疗过错鉴定如何申请?

    一、猝死的医疗过错鉴定如何申请?1、猝死的医疗过错鉴定可以直接再向医疗机构或者是医务人员所在地的医学会提出申请。医疗事故鉴定可以直接向医疗机构或者医务人员所属的当地所属医学会申请;也可以向当地所属的有关...

  • 在员工宿舍猝死算不算工伤?

    在员工宿舍猝死算不算工伤?

    一、在员工宿舍猝死算不算工伤?一般来说是不算工伤。因为员工只有在加班和上班时间受伤、死亡才有赔偿。员工是在正常上班时间发病亦或是在加班时间发病,所能享受的待遇并不尽相同。工伤,是指劳动者在从事职业活动或者...

  • 工作中猝死算工伤吗

    工作中猝死算工伤吗

    工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体...

  • 工伤猝死鉴定尸检

    工伤猝死鉴定尸检

    加班猝死算工伤吗如果死亡和加班有因果关系的话,就可以认定工伤,否则可能认定不到工伤.你可以先申请工伤.如果用人单位不承认是工伤,你可以在事故发生之日起一年内向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申...

  • 老师加班评卷猝死不算工伤

    老师加班评卷猝死不算工伤

    猝死算不算工伤看情况。根据《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定,工伤是指在工作时间和工作场所内、因工外出期间或在上下班途中等情况下,由于工作的原因受到的伤害。如果劳动者是在工作时间和工作岗位突发疾病死...

  • 学生学生在学校猝死,学校有责任吗?

    学生学生在学校猝死,学校有责任吗?

    学生在学校跳楼死亡,学校有责任吗【法律意见】校方责任险的责任认定很多人认为校方责任险只要伤害事件发生在校园内,学校就应当承担法律责任,从而保险公司就应该给予赔付。就像乘长途车一样,乘客买了车票和交通意外保险...

  • 加班聚餐猝死能算工伤吗

    加班聚餐猝死能算工伤吗

    加班猝死算工伤吗如果死亡和加班有因果关系的话,就可以认定工伤,否则可能认定不到工伤.你可以先申请工伤.如果用人单位不承认是工伤,你可以在事故发生之日起一年内向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申...

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