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关于算才的知识精选

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  • 小孩的抚养费怎么算才好

    小孩的抚养费怎么算才好

    很多时候在夫妻离婚的情况下,才涉及到小孩抚养的问题,其中就包括了抚养权和抚养费。通常由一方实际抚养小孩的,那另一方就需要支付相应的抚养费才行。不过此时,小孩的抚养费怎么算才好呢?接下来,本站小编就来为你做详细解...

  • 一般一岁孩子抚养费怎么算才好

    一般一岁孩子抚养费怎么算才好

    在抚养孩子的过程中,如果一方是没有获得抚养权的,这样的情况下需要支付相应的抚养费才行。而根据不同年龄段的孩子情况来看,具体涉及到的抚养费数额可能也不同,当然这还要结合家庭的情况进行计算。那一般一岁孩子抚养费怎...

  • 劳动者的月工资怎么算才正确?

    劳动者的月工资怎么算才正确?

    一、劳动者的月工资怎么算才正确?1、休假天数:月出勤工资=月工资标准×(1-1/21.75×事假天数)。2、新员工及休假天数大于出勤天数的员工:月出勤工资=月工资标准/21.75×出勤天数。固定月薪属于计时工作制,奖金的作用是奖...

  • 自动离职工资怎么算才好

    自动离职工资怎么算才好

    不管是作为劳动者还是用人单位,其实对劳动合同的解除都是享有解除权的。但有些劳动者认为,如果是自己主动向用人单位申请离职的话,那之前的工资就拿不到了。但其实并不是这样的,即使自动申请离职也是要根据实际工作的情况...

  • 加班工资如何算才是合法的?

    加班工资如何算才是合法的?

    加班工资如何算才是合法的?按照《劳动法》第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的20...

  • 公司裁员补偿金怎么算才合适

    公司裁员补偿金怎么算才合适

    一、公司裁员补偿金怎么算《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后...

  • 工伤多久算才不算工伤

    工伤多久算才不算工伤

    怎样才不算工伤职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: (一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的; (二)醉酒导致伤亡的; (三)自残或者自杀的。 ...

  • 投标担保金额怎么算才是合法的?

    投标担保金额怎么算才是合法的?

    一、投标担保金额怎么算才是合法的?第一种情形,工程建设项目《工程建设项目施工招标投标办法》和《工程建设项目货物招标投标办法》均规定,投标保证金一般不得超过投标总价的2%,最高不得超过80万元人民币。第二种情形,勘...

  • 房产过户费用怎么算才好?

    房产过户费用怎么算才好?

    在我国不动产采取的是登记主义,即只有实际完成了过户登记手续之后,那么才能真正取得房产的所有权。而在过户登记的时候,也会涉及到一些费用,主要就是办理过户的税费。那到底房产过户费用怎么算才好呢?请跟随本站小编一起...

  • 刑事拘留期限怎么算才合法?

    刑事拘留期限怎么算才合法?

    一、刑事拘留期限怎么算才合法?刑事拘留是以日为计算单位而且期间开始之日不算在期间以内,即从期间开始的次日计算。期间的届满以法定期间日数的最后一日为止。1、延长刑事拘留的期限计算问题在延长刑事拘留的期限计算...

  • 现实中经济赔偿金怎么算才好

    现实中经济赔偿金怎么算才好

    一般在用人单位违法解除劳动合同的情况下,需要按照规定向劳动者支付一定数额的经济赔偿金。当然,对于劳动者而言,这个赔偿金也是比较重要的。那究竟现实中经济赔偿金怎么算才好呢?要是你不清楚的话,请跟随本站小编一起在...

  • 离婚孩子6岁抚养权怎么算才合理?

    离婚孩子6岁抚养权怎么算才合理?

    一、离婚孩子6岁抚养权怎么算才合理?双方协商,如果协商不成,由法院判决,6岁的孩子按照有利于子女成长的方面考虑其抚养权。2周岁以下的孩子,一般随母亲生活。如果母亲有以下情形之一的,也可随父方生活:1、患有久治不愈的传...

  • 加班工资怎样算才合法

    加班工资怎样算才合法

    按照国家规定加班工资应如下计算:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以1.5倍。双休日加班费的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以2倍。法定节假日加班费的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数...

  • 起诉离婚律师费怎么算才好

    起诉离婚律师费怎么算才好

    一、起诉离婚律师费怎么算聘请律师的费用需和律师另行洽谈。目前,各地律师接手离婚案件收费不一。经济不发达地区的律师收费起价一般500元到1000元;经济发达地区,如北京、上海、广州等大城市,律师收费相对高一些。如在北...

  • 上下班途中时间路线怎么算才合理

    上下班途中时间路线怎么算才合理

    (一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中。(二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中。(三)从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理时间...

  • 根据规定春节工资怎么算才正确

    根据规定春节工资怎么算才正确

    一、根据规定春节工资怎么算才正确?春节期间的工资计算跟平时是一样的,若安排加班,过年初一到初三的加班工资是3倍,初四到初七的加班工资是2倍。《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作...

  • 员工加班费怎么算才合理

    员工加班费怎么算才合理

    员工加班费怎么算才合理1.确定职工日平均工资和小时平均工资时,应当按照以每月工作时间为21、75天和174小时进行折算。加班费的计算基数低于当地当年的最低工资标准的,应当以日、时最低工资标准为基数。根据规定,要是用...

  • 监视居住的期限怎么算才好

    监视居住的期限怎么算才好

    一、监视居住的期限怎么算才好一般监视居住是六个月时间,起算时间是按决定之日(公安机关填写日期时一般填次日的时间)。但监视居住期间,被公安机关已送起诉,检察院做出了不起诉的决定时,监视居住就结束了;但如果检察院起...

  • 试用期工资该怎样算才是正确的

    试用期工资该怎样算才是正确的

    试用期工资该怎样算才是正确的劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档...

  • 新年加班费怎么算才合法?

    新年加班费怎么算才合法?

    一、法定节假日以及加班费的法律规定按照法律规定,新年加班费应当为劳动者正常工资的300%,新年为国家法定节假日,法定节假日加班费的应当为平时工资的三倍。根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》规定,我国法定节...

  • 劳动法加班工资怎么算才正确

    劳动法加班工资怎么算才正确

    一、劳动法加班工资怎么算才正确《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报...

  • 残疾赔偿金年数怎么算才好

    残疾赔偿金年数怎么算才好

    一、残疾赔偿金年数怎么算残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入(或农村居民人均纯收入)×20年×伤残系数×赔偿年数注:赔偿权利人举证证明其住所地或者经常居住地城镇居民人均可支配收入或者农村...

  • 买房子缴税金怎么算才好

    买房子缴税金怎么算才好

    买房子的时候会涉及到过户的问题,而此时自然就会按照国家的规定,要求当事人交纳一定的税金,当然这个费用由买卖双方共同承担。那具体来说买房子缴税金怎么算才好呢?相信很多人在这方面并不清楚,对此,本站小编整理相关资料,...

  • 我国劳动者的月工资怎么算才正确?

    我国劳动者的月工资怎么算才正确?

    一、劳动者的月工资怎么算才正确?1、当月应得工资=当月日工资乘以应发薪天数(含有薪假期)2、注意事项(1)当月日工资=合同约定的工资数额(包括各种补贴,但不含奖金、加班费)÷当月应出勤天数(含有薪假期)。(2)应发薪天数...

  • 加班工资怎么算才合法?

    加班工资怎么算才合法?

    一、加班工资怎么算才合法?加班工资应当是按照平时工资的1.5倍,两倍和三倍计算才合法。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工...

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