关于缴足的知识精选

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注册资本未缴足有什么影响

股东对企业注册资本未缴可以分红吗一般是不可以分红的，股东分红是按实缴资本比例分配，虽然认缴但没缴足，分红是要受到影响的《公司法》第三十四条股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的...
公司法长期不缴足注册资金会怎么样？

现在很多人都希望可以自己进行创业，当然自己创业并不仅限于自己设立公司这一种形式，但是自己设立公司还是比较常见的一种创业模式，而且国家为了鼓励大众创业所以降低了设立公司的门槛，但是有些公司的设立还是需要注册资金...
注册资本未缴足申请破产

30年注册资本缴足后可以使用吗有关这个问题，需要从两个方面来讲，一方面：公用。公司注册资本一般用于公司的日常经营运作、发放人员工资、进货、买办公用品等等，这些行为都是可以的。注意，一定要开具相关发票。另一方面：私用...
有关企业认缴注册资本20年到期未缴足怎么办？

有关企业认缴注册资本20年到期未缴足怎么办根据《公司法》第二百条公司的发起人、股东虚假出资，未交付或者未按期交付作为出资的货币或者非货币财产的，由公司登记机关责令改正，处以虚假出资金额百分之五以上百分之十五以...
股份有限公司成立后发起人未缴足出资怎么办

股份有限公司成立后发起人未缴足出资怎么办股份有限公司成立后，发起人未按照公司章程的规定缴足出资的，应当补缴;其他发起人承担连带责任。股份有限公司成立后，发现作为设立公司出资的非货币财产的实际价额显著低于公司...
企业必须给员工缴足五险一金吗

律师解析：企业是必须给员工缴足五险一金的。如果企业未按时足额缴纳的，社会保险费征收机构和住屋公积金管理中心会责任企业限期缴纳或者补足；如果企业逾期不缴的，则上述机构可以依法申请有关机关、机构采取一定的强制措施...
注册后缴足注册资本

在创业的大浪潮下，越来越多人投入到创业中，而开公司是很多创业者的首选。开公司的第一步是了解公司设立流程，这可以让创业者取得一步先机，创立了公司为以后发展打下基础。公司设立是公司成立的前提条件。而公司设立的实质...
股份有限公司发行股份的股款缴足后或到期未募足时应如何办理

发行股份的股款缴足后，必须经依法设立的验资机构验资并出具证明。发起人应当按照规定主持召开公司创立大会。但是，发行的股份超过招股说明书规定的截止期限尚未募足的，或者发行股份的股款缴足后，发起人未按规定召开创立大...
认缴出资额未缴足能否注销公司

一、认缴出资额未缴足能否注销公司股东未足额认缴出资的，公司在清算期间可以要求股东补缴出资，公司清算程序结束，清算报告确认后，公司就可以注销。《中华人民共和国公司法》第二十八条【出资义务】股东应当按期足额缴纳公...
30年注册资本缴足后可以使用吗？

一、30年注册资本缴足后可以使用吗?有关这个问题，需要从两个方面来讲，一方面：公用。公司注册资本一般用于公司的日常经营运作、发放人员工资、进货、买办公用品等等，这些行为都是可以的。注意，一定要开具相关发票。另一方...
新《公司法》认缴最晚缴足时间是否有规定

一、新《公司法》认缴最晚缴足时间是否有规定?没有最后的期限。但是不应该违反现实的逻辑;不得超过企业营业期限。例如：两股东约定出资期限为1000年，而且该企业营业期限为长期。实际上，这个期限是没有意义的。但是并不违...
股权变更需要注册资本缴足吗

注册资本还未缴股权变更是否允许1、可以，关于缴足前的股权转让问题。《公司法》规定的股权转让，并未限于实缴出资部分对应的股权;换言之，出资未缴足的股权转让未被《公司法》所明文禁止。2、另一方面，股权的转让，同时也是...
股份有限公司发行股份的股款缴足后或到期未募足时怎么办理

发行股份的股款缴足后，必须经依法设立的验资机构验资并出具证明。发起人应当按照规定主持召开公司创立大会。但是，发行的股份超过招股说明书规定的截止期限尚未募足的，或者发行股份的股款缴足后，发起人未按规定召开创立大...
没到退休年龄但缴足15年养老保险

没到退休年龄能交养老保险么劳动者没到退休年龄是能交养老保险的。从公司辞职后社保想自己交，可以以灵活就业人员缴纳社保。灵活就业人员社保，为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，国家针对不同类别的...
单位未缴足工伤保险怎么办

单位未缴足工伤保险怎么办1、员工是可以申请劳动仲裁，要求单位承担所有的工伤费用。2、《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助...
注册资本未缴足，可以转让股权吗

公司变更必须按国家制定的法定程序进行。公司必须首先提交变更报告书，包括变更的目的及变更的具体内容，经股东大会审批、备案，再向工商行政管理部门办理变更登记，否则被视为违法。公司发生分立或合并以后，无论是继续存在的...
己到退休年龄但养老保险未缴足15年，能享受失业保险金吗？

己到退休年龄但养老保险未缴足15年，能享受失业保险金吗？1、不可以的，领取失业保险是有条件的，具体如下：2、《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照...
养老保险到退休年龄未缴足15年怎办

己到退休年龄但养老保险未缴足15年，能享受失业保险金吗？(在职有交失业保险)补缴未交的年限即可。达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一...
股权转让必须缴足出资吗

股权转让不必缴足出资。股权转让，并未限于实缴出资部分对应的股权；换言之，出资未缴足的股权转让未被《公司发》所明文禁止。《公司法》第七十一条，有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外...
把注册资本缴足是什么意思？

一、把注册资本缴足是什么意思？注册资本：又称核定资本，是公司成立时注册登记的资本总额。注册资本是否应为实缴资本，因公司形态与设立方式不同而有不同规定。一人有限公司的注册资本、募集设立的股份有限公司的注册资本为...
公司注册资本缴足期限是什么

公司注册资本缴足期限是什么2013年12月28日修订发布并于2014年3月1日起生效的《公司法》对公司注册资本的缴纳作出了重大修改，公司注册资本由实缴制转为认缴制，对缴纳期限亦原则上不再做强制性规定，而交由公司股东在公司...
劳动法社保未缴足

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
企业未按规定给职工缴足社保

用人单位必须依法按时足额缴纳社会保险，单位没有缴费，或者不按照规定足额缴纳的，依照社会保险法给予处罚。根据《社会保险法》规定：第八十四条，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对...
注册资本未缴足的原因

在创业的大浪潮下，越来越多人投入到创业中，而开公司是很多创业者的首选。开公司的第一步是了解公司设立流程，这可以让创业者取得一步先机，创立了公司为以后发展打下基础。公司设立是公司成立的前提条件。而公司设立的实质...
注册资本未缴足利息支出

30年注册资本缴足后可以使用吗有关这个问题，需要从两个方面来讲，一方面：公用。公司注册资本一般用于公司的日常经营运作、发放人员工资、进货、买办公用品等等，这些行为都是可以的。注意，一定要开具相关发票。另一方面：私用...