什么是最低工资保障制度
最低工资是指国家以一定的立法程序规定的,劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动的前提下,其所在企业应支付的最低劳动报酬。其中,所谓的正常劳动是劳动者按照依法签订的劳动合同的约定,在法定的工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。
《最低工资规定》第六条规定:确定和调整月最低工资标准,应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住屋公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。确定和调整小时最低工资标准,应在颁布的月最低工资标准的基础上,考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素,同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。月最低工资标准和小时最低工资标准具体测算方法见附件。
第七条规定:省、自治区、直辖市范围内的不同行政区域可以有不同的最低工资标准。
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小公司为何不交社保?
律师解析:小公司也要给员工交社保,不交社保是违法的。如果公司不交社保,劳动者因此解除劳动合同的,可以要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳...
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农村养老保险在哪里交
律师解答:户籍所在地村委会提出申请。律师解析:1、申请人携带相关材料到户籍所在地村委会提出参加新农保申请;2、需要填写《新型农村社会养老保险参保登记表》,选择参保缴费档次;3、参保人缴纳保费要每年定期存入“新农保联名卡(折)”,由信用社代扣缴费。法律依据:...
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社保参保证明在哪里打印
律师解析:1、有些城市的市社保局办事大厅放置有自助打印机,可自助查询和打印社保信息(打印件自动加盖电子印章)服务。只需带上二代身份证或社会保障市民卡就可直接在自助打印机上打印个人参保记录。2、而没有自助查询和打印社保信息服务的社保局办事大厅,参保人员...
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生育保险二胎能报销吗
律师解答:能。律师解析:能,目前国家已经开放二胎政策。职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受产假;(二)享受计划生育手术休假;(三)法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。法律依据:《社会...