法定节假日不给放假
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
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我国法定节假日怎么放假
经国务院批准,现将2019年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。
元旦 12月30日-1月1日,共3天假期
春节 2月4日(除夕)~2月10日,共7天假期;2月2日(周六)、2月3日(周日)上班
清明节 4月5日~4月7日,共3天假期,与周末连休
劳动节 5月1日~5月4日,与4月29日,4月28日(周日)、5月5日(周日)上班,共4天假期
端午节 6月7日~6月9日 ,与周末连休,共3天假期
中秋节 9月13日~9月15日,与周末连休,共3天假期
国庆节 10月1日~10月7日, 9月29日(周日)、10月12日(周六)上班,共7天假期
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