仲裁员回避前的程序是否有效
劳动仲裁2.2W
仲裁员回避前的程序是否有效要视情况而定。我国法律规定,仲裁员因回避或者其他原因不能履行职责的,应当依照本法规定重新选定或者指定仲裁员。
因回避而重新选定或者指定仲裁员后,当事人可以请求已进行的仲裁程序重新进行,是否准许,由仲裁庭决定;仲裁庭也可以自行决定已进行的仲裁程序是否重新进行。
《仲裁法》第三十七条
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劳动仲裁期限时效是怎样的?
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